面3用「待遇高15K」 主管急慰留：可升、加薪！55K男豫了
[周刊王CTWANT] 一名男子表示，他最近面3家企都取，最其中1家有加班、月薪比高15000元的公司，果消息被他的主管得知後，主管汁想他留下，有意成立新部，他加薪升主管，但一番也使他陷入豫，「加薪多少才想留在公司？」
名友除了在Dcard文，也在文留言充明，自己36任於偏，住家到公司往返趟1小，月薪55000元、年薪大80至90元，下班傍晚6，但他大多都到630分至730分才下班，偶加到晚上8或超9。由於他在公司已工作7年，某天突然想自己的身及界行情，於是抱著好玩的心面新家，而他即便自履作品集有用心，仍得3家公司青取，且月薪都比高出1元以上。
原PO表示，果，他定不等到年底2月的年，而是直接答到其中1家公司，公司待遇比高出15000元，月薪7元、年薪多20至30元，且若工加班，能取所有的加班。不他表示，因工作容，近年都由自己，公司也派其他同事向他教，所以他要跳槽的消息被主管得知後，主管汁想他留下，方除了他坦言「他做，他很麻」，他「加薪多少才意留下」，更有意成立新部，他升主管，一番也他陷入，「大家，加薪多少才想在公司？」
文引友，大家直言「新工作待遇有突破，很建就走，公司主有的工薪，而不是（工）要跑才摸」、「你提公司加薪想要挽留你，代表公司早就知道你的值高於你的薪水很多，但吃定你不，所以死很多年，你留下未只更把你往死用」、「台的，升加薪最有效的方法是跳槽，熙熙攘攘皆利往，如此而已」、「像交往期虐待你，你告知要分手後跟你『我改』，可能有改，譬如分手原因是你，五字改成三字，比不」、「找工作跟遇人一，天、地利和人和，公司目前就天和地利跟你不，都要才有新部、要加薪，平常加班」。
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- 者：周刊王CTWANT
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