cpea1111＠中人事主管｜PChome Online 人新台

2021-02-09 17:09:45

老留意！年出勤加班怎算？天要付倍薪

面即的春假，部表示，除夕至大年初三（2/11-14)4天均定假日，雇主若工於4日出勤，依法定加倍工；如逢工休息日及例假日，雇方商另其他工作日休；雇主...

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2020-12-30 14:58:22

1/1起基本工、健保率全面！企人力成本暴增

明年元旦起，基本工升至24,000元、每小基本工整至160元及保率高至11.5%，加上甫於11月底明年健保率升之案（分甲案4.97%、乙案5.47%至5.52%），由福部健保及福...

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2020-12-29 10:57:44

2021人不型恐淘汰！HR必大思及分析能力微人分享HR位型的4大要

位化正如火如荼改著全球、大的工作模式生活型，尤其在全球新冠肺炎疫情延之下，更快速催了全球企位化的型程！根智估，到了2025年全球位型之影，100兆美元...

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2020-12-24 17:23:35

年近公司不年金恐法

序又到了效考核的末，此上大多人也在算自己今年能到的年金有多少；今年因新冠肺炎疫情影，致多上班族都心年水「年」。根金融於前日表的12月份民...

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2020-12-16 10:32:35

徵才方式千化但遵守最高可30

由於今各企徵才管道及手法多化，、路（如人力行、社群、官方站等）到自行刊登告等皆有琳目的缺刊登。台中市政府工局威志提醒，在何平台求才，只要缺每月常性薪未...

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2020-12-10 17:15:49

追求三的全球新向 ESG原企永之道

一牛津大的研究成果示，永展足以影企的期表。若企的ESG措施，有88%可以提高企效，愈愈多跨企品牌在挑合作夥伴，ESG成率列合作必要件之一，要能...

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2020-12-09 09:54:55

雇主可以制退休工？基法定看仔

今年58，在公司服近30年的阿，由於仍有就中的孩子，加上年又有慢性病的母需要照，重不小的他仍兢兢於工作位上。但是最近公司向他表明因阿的工作年已超25年，到基法退休的格...

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2020-12-02 10:52:44

薪申算了？漏了些恐遭

根《工保例》《工退休金例》文定，雇主在申投保薪及月提工，依照工每月工和，照「工保投保薪分表」及「工退休金月提工分表」定等之金填，而每月工...

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2020-11-28 10:20:52

位正夯家HR上程增力也能安心防疫

新冠疫情的爆，企不面作模式的整、管理制度的革，催化企行位型的步；世界（WEF），透妥善地用位科技、，企商值呈指型成，不改原有模式，更...

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2020-11-25 10:21:41

退制工退休清雇主留意申收

近年不少用退制的工都已面到退休段，局利事也依《工退休金例》明到，若利事位已支付完全用制的工退休金及遣後，企退仍有剩，清列年...

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2020-11-17 15:19:37

110年防重慎防中高首先事

部於10月底公告110年度害防重及先助事，新增防中高者及高者害及保身心健康以及移式起重搭乘承工事作等目，原109年度已有的工身心健康保、工健康服及母...

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2020-11-13 16:57:27

企的力自人才的力

位世代潮流的，加上新冠肺炎疫情催化型的速度，正面一重大的革，入新型位科技企部作模式早已如火如荼展，然而在企思考如何建置位科技之前，更先人才培育著手。人才，...

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2020-11-09 16:51:33

中人事主管家考精解析 109年第三梯次就服乙科及格率微增至20%

109年度第三梯次就服人乙技士技能定、科，已於11/1（日）行，本梯次考本梯次科60（其中科目44及共同科目16）、20（全部科目）；（其中工作目01介及人...

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2020-11-05 10:43:58

雇主留意！有投保恐面十倍款

近期因疫情影，多企被迫施薪假策略，更甚者得行人力的遣手段；然而，受雇工面失，是否都可以政府最六月的失付呢？就必回初企聘用，是否有工投保就保...

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2020-11-03 10:11:56

ESG定企EPS 您得商入券

今年世界(WEF)年度主「利害人本主」提到，企不能只追求利最大化，而是必兼所有利害人的益，追求、社境的永展。WEF人瓦布主，企ESG入原有的企系之...

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