Vue.js 使用的公司到底多不多？

是这样的
3 大框架降低了门槛，提高了上限
随便拿个 cli 都能跑起来

你招聘的 JD 这样写本来就是错误的。
不管是求职还是招聘，都不能强调某个框架，会 react 的肯定能写 vue，反之同理

@SourceMan #2 反之可能不同理，我个人觉得 vue 的门槛还是要比 react 低很多的

我们公司不用，因为不会 Vue.js ，React.js 我都面了 7、8 家我都面试不上

你应该招的是前端基础好（ html+css+js ），对 Vue、React 等熟悉或者熟练的人。

前者是重点，只要前者足够好，那么后者上手都是分分钟的事情，特别是有人带的情况下。

@hronro #3 所以你这样的观点已经开始强调框架了。
@maichael #5 说的对，只要础扎实，不管什么框架都可以入手

选型是 leader 要考虑的事，要综合团队实力和项目特点进行选择，框架并没有好坏之分，能高质量、快速完成工作的框架在这个项目中，它就是好框架。

你到招聘网站看看职位要求不就知道了？

@SourceMan #6 其实没有特别强调框架，确实只要基础好，这两个框架上手都并不难。但是我见过很多“会” vue 的前端，但其是基础是很差的，想要短期上手另外一个框架基本不可能。会 react 的人里面当然也有这种，不过比例要少一点。我的意思并不是两个框架有优劣，我是想说，基础差的人大多都去学了更容易上手的 vue，所以这些人想要上手 react 是有一定难度的。

面试只问 Vue 的问题么，否则如果是基础问题面试时应该会发现吧？

很多网站都有很多 Vue 的仿写课，另外 Vue 因为设计的好，上手容易，屏蔽了很多底层细节。但是也有个缺点，就是一遇到问题，就很容易暴露出基础不足的问题。就是我写了这个项目，我简历很好看，但是基础确实不行。

“一上手干活就露馅” 都暴露出哪些问题？

@airyland @thinkif 面试的时候都能答上来，上手做的时候，脚手架搞一天都搞不出来，然后让写个组件就懵逼了，然后继续追问就是说以前都是拿别人的项目改等等

@kanganxi #12 那这个就是面试官的锅了，vue 起码要问下双向绑定的实现、vuex 状态管理的理解、生命周期之类的

感觉现在已经不是面向职位工作了，而是面向框架工作了。。。。去年面试就发现框架怎么用对面能给你吹得各种 6，然后问个事件流，对面就不懂了。。。

所以面试“造火箭”还是有必要的。

问点你写的时候遇到的问题看他怎么说

框架只要会用基本就行，主要还是 js 问题大一点。

#15 +1, 面试还是问基础吧, 围绕框架问东西有问题起来只能蛋疼.

vue 挺好的我们公司用 react

会用 vue 写项目，但是不会基础知识
半路出家，这样的会要吗

vux.li
左边有一个实时统计
单这一个组件有多少人跟你一起在坑里

面试能通过，干活就露馅
这需要反思一下面试门槛是不是定的太低了

我给的 JD 关于 JS 的部分是 JS 高级程序设计过三遍以上。
JS 的问题都从里面问的...

我是做前端的。做了有几年了。
对于我来说，我觉得 VUE 上手比较简单，前段时间，花了一个星期左右上手了吧。看的是一个视频教程，然后明白了大概的原理。自己写了一些小的功能，基本上问题不大。
然后现在有个同事也是用 VUE 写的，写法是不一样的。我之前写的是打包的那种。他直接写的是 vue 不需要打包的那种。这样说，可能会觉得我不专业，但没事。听我说后面的。
他发过来之后，我们这边有 N 多的错误，然后虽然没有写过他那种，但是我知道怎么修改，问题在哪里。花了一个小时左右，把问题全修改好了。

想说什么了，就是想说 2 点，
1、底子好，基础要扎实。
2、要了解一些原理的面向过程。至少简单的，要知道

现在前端是个很浮燥的行业..入门容易，精通难。

@Colorful 「现在有个同事也是用 VUE 写的」，我想学这个技术！

@Colorful 然后写 10 个同事出来帮我干活

什么公司啊？

@Colorful 我不太懂你说的打包是什么意思？脚手架？

@xiaohuihui93 对啊，就脚手架

我就想知道用 vue2 写了好几个项目的前端。给多少？