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荷兰代尔夫特理工大学与荷兰国际集团 (ING) 合著的论文《 Factors Affecting On-Time Delivery in Large-Scale Agile Software Development 》 对来自 ING 的 635 名工程师进行调查，分析了 185 个团队和 2,208 个 Epic 数据集。发现：
需求细化、任务依赖性、组织一致性、组织政治和团队的地理分布被认为对及时的软件交付有最大的影响。项目规模、依赖项数量、历史交付绩效、团队熟悉度和开发人员经验是解释软件交付进度偏差的最重要变量。- 因素按层次相互作用：组织因素被认为与人员因素相互作用，进而影响技术因素。技术因素被认为对及时的软件交付有直接影响。
 | 1 zhygkx 2023-01-28 11:42:23 +08:00 选的论文质量很高，感谢楼主 |
 | 2 Micropaper OP @zhygkx 你学到了什么？ |
 | 3 dx3759 2023-01-28 14:16:06 +08:00 感谢楼主 |
| 4 Micropaper OP @dx3759 分享你的收获 |
| 5 dx3759 2023-01-28 14:41:41 +08:00 @Micropaper 与我个人总结基本一致，但是也有不一样的。 比如，影响最大的 5 个因素中，组织调整、需求细化、任务依赖、团队稳定性、技术依赖，其实可以再分析总结一下。 组织调整，可以理解成团队稳定性的一种情况； 需求细化，是需求澄清的一个步骤，越详细的需求，越小的需求，越容易评估，评估越准确； 任务依赖，这个是任务复杂度的一个方面，依赖越多，不可控的情况就越多，意外就越多； 团队稳定性，就是稳定性啦，人员越稳定，效率越高，沟通越少，团队越熟悉，效率越高，这也是为什么新团队需要磨合，但是很多公司不考虑磨合期； 技术依赖，这没得说，技术攻关永远都是难题，问题在于难度大或小。 我不理解团队政治什么意思，平时主要考虑需求明确细化、技术上高内聚低耦合控制复杂度、团队成员尽可能稳定、减少其他干扰研发的因素 感觉这篇论文中对于加班、奖金、团队疲劳度或者工作饱和度，都没有涉及分析。 总体来说，看看就得了。 |
 | 6 zhuisui 2023-01-28 15:08:59 +08:00 @dx3759 组织调整是 org alighment ，翻译的不太好，但上面提到了组织一致性，是一个东西。这下意思应该比较明确了，目标一致、齐心协力什么的，而且要体现在方方面面实际的地方，不是喊口号。 至于团队政治，应该是组织政治 org politics ，可以参考 https://www.aihr.com/hr-glossary/organizational-politics/#:~:text=The%20term%20'organizational%20politics'%2C,is%20present%20in%20most%20organizations. 你说的加班、奖金、疲劳度什么的，我想部分属于组织政治、行政支持等方面，太细化了。 |
 | 7 yidinghe 2023-01-28 15:15:48 +08:00 没看懂图中这个 Work In Progress 是如何影响团队效率的。 |
 | 8 onesec 2023-01-28 15:21:29 +08:00 这个栏目不错，感谢楼主 |
| 9 Micropaper OP @onesec 欢迎关注和订阅 |
| 10 yidinghe 2023-01-28 15:42:00 +08:00 翻译了一下这张图  |
| 11 Micropaper OP @yidinghe 你这翻译很吊，连图的布局都一摸一样 |
| 12 Micropaper OP @yidinghe 我觉得你的翻译图添加到文章评论里能帮到更能多人。我特地开通了 github 的 giscus ，你有 github 无需注册就能直接评论 https://unbug.github.io/Factors-Affecting-On-Time-Delivery-in-Large-Scale-Agile-Software-Development/ |
 | 13 bzw875 2023-01-29 09:17:54 +08:00 页面阅读困难啊，3 种大小的字体，字体颜色也有 3 种 |
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