这是一个创建于 1671 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
拿到某中厂的 offer，但是还想再面试一下腾讯和字节
第 1 条附言 2021-03-17 11:3:13 +08:00
可以跟 hr 明说会多看一些机会吗？还是找一些借口拖延入职日期
 | 1 easylee 2021-03-16 18:55:43 +08:00 约定好入职时间不就可以了吗？ |
 | 2 arvinsilm 2021-03-16 18:57:36 +08:00 offer 没约定入职日期？不会是口头 offer 吧？ |
 | 3 fdd OP 那入职时间可以约定在一个月之后吗 |
| 5 arvinsilm 2021-03-16 20:56:20 +08:00  1 可以约到一个月之后。也要看职位要人的迫切度。很着急要人的话可能会被其它可以更早入职的候选人顶掉，不着急的可以谈。 看看 hr 的态度，一般没问题 |
 | 7 Jaosn 2021-03-16 23:21:08 +08:00 我以为入职一个礼拜之后就很长了，没想到还能一个月.... |
 | 8 Tumblr 2021-03-16 23:24:30 +08:00 2 没有有效期，看你怎么和用人单位商量，比如我的 offer，1 月上旬谈好，约定的入职日期是 4 月 1 号。 |
 | 10 logyxiao 2021-03-17 00:33:06 +08:00 我也想问一下 , 是不是都是先答应 offer,然后再入职时间前拿到其他更好的 offer,再跟 hr 说不去了. 经验太少,总觉得这样不好意思 |
 | 11 c6h6benzene 2021-03-17 04:03:18 +08:00 via iPhone @Jaosn 大多数人都是骑驴找马，劳动法规定了 30 天嘛 |
 | 12 amwyyyy 2021-03-17 09:22:37 +08:00 1 @logyxiao 是这样操作的，HR 也知道，所以总是有些 HR 说确定入职才发 offer，被放鸽子多了才这样强调的吧。 |
 | 13 lwlizhe 2021-03-17 10:45:28 +08:00 跟楼上一个老哥同样的顾虑，不太好意思拒绝别人，感觉都拿了 offer，后来不去了，有点鸽别人的感觉； 但是人只有一个，offer 却有多个…… |
 | 14 beizhedenglong 2021-03-17 11:17:36 +08:00 这个自己谈 |
 | 15 exbein 2021-03-17 12:00:58 +08:00 就说离职交接公司规定要 1 个月, 看下家 hr 怎么说了, 这个其实蛮正常的, hr 一般都能理解 |
| 17 logyxiao 2021-03-17 13:18:36 +08:00 via iPhone @lwlizhe 我也是这种感觉，会不好意思，现在听大家意见之后，决定还是要现实一点，毕竟是自己几年的工作环境和薪资 |
 | 18 rodrick 2021-03-17 14:15:03 +08:00 现在入职都很急啊，我这说下周才能出 offer，然后清明节后入职，两周真的太赶时间了 |
 | 19 XDJI 2021-03-17 19:12:08 +08:00 一般都是一个月吧 |
 | 20 sleaves 2021-03-19 18:40:59 +08:00 看个人情况，我去年离职九月中下旬约定国庆后入职，后来国庆后有点事就往后推了一点，从 offer 到入职也差不多一个月，主要看要人部门的着急程度，不急或者满意你这个人都是可以谈的，只要不是一拖再拖。 |
Select Language