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金九银十又是一年秋招，手机上某招聘软件总推送给我打招呼信息。有时候回去看看职位信息。但是对当前公司已经隐藏。
偶尔看一下当前公司的招聘信息，最近很尴尬的发现挂出了与我当前职能 80%近似度的职位。。。。
在想要不要周一上班去探一下直属 leader 的口风。还是准备好再去探口风。。
万能的 v 友请问这种情况下大家有没有遇到过。。
偶尔看一下当前公司的招聘信息，最近很尴尬的发现挂出了与我当前职能 80%近似度的职位。。。。
在想要不要周一上班去探一下直属 leader 的口风。还是准备好再去探口风。。
万能的 v 友请问这种情况下大家有没有遇到过。。
 | 1 0ZXYDDu796nVCFxq 2019-09-07 20:19:08 +08:00 via Android 1.多大公司？ 2.工作量饱和吗？ 3.绩效如何？ |
 | 2 OctopusGO 2019-09-07 20:20:49 +08:00 via Android 一楼 |
 | 3 ForeverYoung123 OP |
 | 4 conge PRO 还要探口风， 我们这边，team 招人，招几个，招什么职位，什么需求，都会给全组打招呼，方便内推。 |
| 5 ForeverYoung123 OP @conge 额，可能不同公司流程不一样吧。毕竟如果要换掉自己 team 的人不会对组内的明说吧。。 |
 | 6 shijingshijing 2019-09-07 20:46:45 +08:00 @ForeverYoung123 新三板上市应该是有钱了扩编～ |
 | 7 gam2046 2019-09-07 20:48:32 +08:00 @shijingshijing 新三板只是挂牌，不是上市。距离圈钱的路还有点远。 |
| 8 ForeverYoung123 OP @shijingshijing 23333 哎。我来之前裁了一个部门的技术 大概 200 人。。 |
| 9 shijingshijing 2019-09-07 20:56:41 +08:00 @gam2046 我理解错了，跟科创版搞混了。。。 |
 | 10 linxl 2019-09-07 21:13:19 +08:00 也有可能是虚拟招聘, 挂着而已 |
| 11 ForeverYoung123 OP @linxl 额，应该不会吧。毕竟我来之后这个职位就关闭了。最近新开的应该。 |
 | 12 xuanbg 2019-09-07 21:38:59 +08:00 这不挺好的吗，有人分担工作了。两个人商量着做，肯定比一个人摸索着搞要好。 |
 | 13 scg16 2019-09-07 21:47:24 +08:00 找朋友去应聘  |
 | 14 default7 2019-09-07 22:25:38 +08:00 呵呵，我遇到过帮员工投简历的。。。 |
 | 15 ibegyourpardon 2019-09-07 22:53:43 +08:00 我是一个小团队负责人，现在团队稳定，一个萝卜一个坑，挺好的。 但就算这样，我仍然时不时要去人事去搜刮点简历，做人才储备。 不能等人跑了才开始招人，那我这空档就毫无准备，如果项目因此受影响，那就是我的失职了。 |
| 16 ForeverYoung123 OP @xuanbg 额。主要是工作量一个人都不饱满。。 |
| 17 ForeverYoung123 OP @scg16 好主意～ |
| 18 ForeverYoung123 OP @default7 额，这是什么操作。。 |
| 19 ForeverYoung123 OP @ibegyourpardon 这样确实是对公司和项目负责。然鹅应该不适用我现在看到的这个尴尬。。。 |
 | 20 netherlanddennis 2019-09-09 08:21:35 +08:00 优化概率大。 |
| 21 netherlanddennis 2019-09-09 08:22:04 +08:00 可能觉得你这个岗位。人力成本太高了。要优化一下 |
 | 22 b00tyhunt3r 2019-09-09 16:54:58 +08:00 via iPhone 你老板平时把你当兄弟吗？当兄弟早点收拾细软做打算吧。 |
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