在 BOSS 直聘找工作未果后，平台于是把我推给了朴朴配送员岗位

给做体力活的朋友避个朴朴的大坑，真心劝大家别随便入坑：
朴朴门店店员签的都是第三方劳务合同，不是正式劳动合同。公司就是为了随便开除人不用赔补偿金，也没违法用工成本；节假日翻倍工资全看公司脸色，想不给就不给。
而且劳务合同直接不帮买社保，表面看着自己每月少扣几百，实则亏大发了。广州社保个人扣 500 ，公司要帮交 1000 ，一共 1500 进社保账户。
五险真不是摆设：养老是给自己老了留后路，干体力活年纪大了干不动，别指望子女兜底；生育险男女都有用，女生生育有补贴，男生能陪产休假；医保更不用说，一场大病就能拖垮普通家庭，没医保根本扛不住风险；失业险被辞退能领失业金过渡；工伤意外险干体力活更是刚需。
真出事、被裁员了，朴朴直接甩锅，说你是第三方临时工，维权只能去找外包公司，普通打工人根本耗不起。
嘴上喊着诚信正直，实则专薅底层老实体力劳动者，疯狂压榨廉价劳动力。但凡有点想法的都只把这当过渡期，干完就跑路。
给不懂社保的小白提个醒，千万别被不扣社保、看似到手钱多给忽悠了，隐性坑太多！ 来源： https://tieba.baidu.com/p/7703889931

前几年地铁站铺天盖地的 BOSS 直聘 广告，最近换成了 店长直聘，说明现在办公室真不如摇奶茶 XD

并不是 boss 给你推荐工作，反而是你被当做曝光用户给 boss 赚了钱

@sagnitude 主要是我这身板和车技也送不动生鲜啊。

我如果是老板，摇奶茶也找年轻漂亮，怎么会找 35 岁一身班味的码农

正常，前年就已经开始了。天天刷，刷的多了各种工作都会刷出来。

@usVexMownCzar 这是 HR 直接联系我的，说明是后台觉得我很适合。

相信大数据，早点上岗，少走几年弯路。

HR 也是花了钱找的活跃用户，广撒网的，不必太过于玻璃心。

@systemGuest 说是这么说，但是送货这个事情，其实还是挺有门槛的。

@liaohongxing 主要推的也不是目标群体，这钱花到阴沟里去了。至于玻璃心这点，你是在慷我的慨吗？

然后前两年的时候, 还遇到货拉拉司机招募, 骑手招募, 背后是一整个骗局(分期购车).

boss 好一点，至少还有开发岗位
隔壁猎聘联系我的都是卖保险的
现在哪家找工作 app 好用

@povvoq 你看这个配送员，和开发岗啥关系。

我找的前端，已经开始给我推直播了。

@webfamer 令人羡慕，有 20K 呢，我的最多只有 9K

别灰心，现在行情可能有点不太好，多找找。

@beimenjun #15 薪资范围 A-B ，不都是看 A 嘛

@Cabana 感觉 B 大还是比较有上升空间。

@Abmoxicillin 其实还行吧，我心态还行，只是看到坛里小朋友说工作不难找，然后上去 BOSS 直聘就看到这个打招呼，就觉得有点搞笑。

boss 直聘也给我推了滴滴司机，可能我搜索过？

@corgiyun 我这个不是推到你 App 的流上，而是把你的简历推给对应的 HR ，HR 就会来联系你。

boss 一般刷了很久就会推配送员和司机的工作

@LowBi 推流到你的页面的信息流里，和这次我遇到的把求职者推给招这些的 HR ，感觉还是有区别的吧。

@EarthChild 喜欢拿社保说事的基本都是学生思维，尽量少跟这种人争论

2024 找工作那会就是这样了，直接让你怀疑人生

我被上一家公司优化后，找工作时，BOSS 直聘也是给我推“扑扑超市骑手”岗位.....

@wildlynx 那我比你好，你还要投，我都不用投，朴朴 HR 亲自找上来了。

@bzj 合法要求缴纳社保有什么问题嘛？

@sagnitude #2 不是鱼泡直聘吗？

@LowBi
@beimenjun #22 似乎不用刷很久，小地方岗位很少的似乎也会这么做，之前找的时候，只是偶尔看看，比如周末随便打开瞅瞅，断断续续的有卖保险的和送货的 HR 来聊，除了 boss ，51 那边也是，很是难绷

用户画像挺准啊，狗头

今天给我推荐刷单了

这里面也有坑的，像免费提供电动车啊里面就有蛮多坑的。

转岗 agent 工程师吧

@yangxiaopeipei 你怎么知道我最近在投 Agent 工程师

@beimenjun #34 我们 ld 今天再聊怎么面试 agent 工程师