去年 6 月入职，元旦节后上班第一周通知我：公司现在接不上项目，要进行一波裁员，25 年入职的几乎都要被裁员（我就是其中之一）。
第一次约谈就是说这两周要走流程走人，发 n+1 赔偿和工资，我税前工资 5k ，赔偿加工资估计就 15k 左右。没有奖金和福利，年终也发的很少
裁员的原因是因为公司是那种积分制，你参与的项目涉及到投入的成本和带来的效益，多劳多得
客观来说就是公司那边没有项目，导致我手上干过的项目产生的积分和实际想要的差很多。以态度不积极（只干手上的活，不积极去接项目）裁员。
主观来说就是，去年招我们入职是因为有一个很紧急的项目缺人手，把我们招进来，现在项目干的差不多了，就把我们开了。
昨天第二次约谈，问是否接受调岗，目前别的部门缺人手，可以过去帮忙干活。但是会降薪，等公司度过难关就提高待遇。且降薪非针对本人，全公司都会降薪。我多次询问调岗待遇不会更好反而会降后，毅然决然跟领导说那我拿赔偿走人，也就是这周签订离职证明。
个人想法就是年后再找吧，毕业到现在四年了，一直干的是外包，不知道接下来干什么。
第一次约谈就是说这两周要走流程走人，发 n+1 赔偿和工资，我税前工资 5k ，赔偿加工资估计就 15k 左右。没有奖金和福利，年终也发的很少
裁员的原因是因为公司是那种积分制，你参与的项目涉及到投入的成本和带来的效益，多劳多得
客观来说就是公司那边没有项目，导致我手上干过的项目产生的积分和实际想要的差很多。以态度不积极（只干手上的活，不积极去接项目）裁员。
主观来说就是，去年招我们入职是因为有一个很紧急的项目缺人手，把我们招进来，现在项目干的差不多了，就把我们开了。
昨天第二次约谈，问是否接受调岗，目前别的部门缺人手，可以过去帮忙干活。但是会降薪，等公司度过难关就提高待遇。且降薪非针对本人，全公司都会降薪。我多次询问调岗待遇不会更好反而会降后，毅然决然跟领导说那我拿赔偿走人，也就是这周签订离职证明。
个人想法就是年后再找吧，毕业到现在四年了，一直干的是外包，不知道接下来干什么。
第 1 条附言 2 天前
上热门了那我补充一下吧
base 重庆某电厂外包，合同工本次未受裁员影响
至于为什么 5k 要干，因为我嘴贱说漏嘴了把自己被裁的事情给家人说，他们自作主张帮我找的这个，然后软硬上压力让我去干这个。这次老实了我打算等找好退路再说
我的组长已经去写文档了，她的意见是不打算离开
绝大多数被裁的都决定拿礼包走人
招人自然还是招的，本科今年毕业的，机器人专业可以来面试，待遇我不知道，反正如果是外包我劝你别来
base 重庆某电厂外包，合同工本次未受裁员影响
至于为什么 5k 要干，因为我嘴贱说漏嘴了把自己被裁的事情给家人说，他们自作主张帮我找的这个，然后软硬上压力让我去干这个。这次老实了我打算等找好退路再说
我的组长已经去写文档了，她的意见是不打算离开
绝大多数被裁的都决定拿礼包走人
招人自然还是招的，本科今年毕业的，机器人专业可以来面试，待遇我不知道，反正如果是外包我劝你别来
 | 1 yolee599 2 天前 via Android  15 选择拿赔偿走人吧。调岗降薪只是第一步，后面还有更恶心的等着你呢 |
 | 2 JYii 2 天前 这不好说，能不能接受纯看个人。我个人是不接受的，感觉像侮辱人。 |
 | 3 Light3 2 天前 问题在于别的部门的项目干完了 是不是还是裁员? 毕竟互联网项目开发需要 10 个人 维护可能就需要 1 2 个人 所以不如拿钱回家 过年 |
 | 4 llz0919 2 天前 跑路吧.趁现在还有赔偿 |
 | 5 LiamCheng 2 天前 via iPhone 拿 2N 这调岗再降… |
 | 6 SanjinGG 2 天前 via Android 4 年 5k 有点夸张吧，转行熬时间也不止啊 |
 | 7 gitdoit 2 天前 拿钱走人, 但是你这工资是认真的吗 |
 | 8 craftsmanship 2 天前 via Android 换组但做同样的方向就不算调岗 换方向或降薪坚决不接受 不是非常需要这份工作的话 拿赔偿走人吧 |
 | 10 YOOHUU 2 天前 我比你还惨一点, N+1 后不给走人, 让转外包  |
 | 11 Sokia OP @craftsmanship 不完全是同样的方向，领导给的是写文档，搞运维，业务能力强可以去转售前。我们产品经理已经开始写前端了，转开发没坑位，也确定你转什么岗位都是要面临现在薪资的水平继续降 |
 | 12 yunkki1874 2 天前 5k ？兄弟在哪打工不是打 |
 | 14 k9982874 2 天前 拿钱走人。 接受调岗降薪，等新岗位不行了要裁人也是先才你，到时按降薪后的薪资赔偿，拿的比现在更少 |
 | 15 liu731 PRO 3 不是, 5K 还降薪啊？给他干个___, 直接回家过年休息放松下。 |
| 16 Sokia OP @yunkki1874 在这有房跑不掉，去大城市更难顶，认识的几个在外打工过的并不好。我感觉拿个正常技术岗的薪资也可以，继续降工资成 3k 多去哪里不是干。 |
 | 18 fine886 2 天前 via Android 恶意调岗降薪是可以申请仲裁的，最好的结果是 2n 。但是你入职这个公司不满一年，n 应该算 1 吧。 所以好像仲裁的意义不大，赔偿都是 2 个月工资。但是你可以要求公司在给你停缴社保的时候选择公司原因，这样可以领失业金。 |
 | 19 xx6412223 2 天前 不走那以后可就是降薪后的赔偿了 |
 | 20 Miaosful 2 天前 找其他工作吧 |
 | 22 NoNewWorld 2 天前 重庆不正常，应该有 7 、8K+的 |
 | 23 hkiJava 2 天前 拿赔偿走人,我昨天刚谈妥 |
 | 24 mPatrickStar 2 天前 拿赔偿走人，5k 完全没干的必要，更何况还要降薪。 |
 | 25 Promtheus 2 天前 我们这工厂里扫地 4500 一个月 一天干俩小时就行了 |
 | 26 QlanQ 2 天前 5k 怎么降？降到 4k 么？ |
| 27 Sokia OP |
 | 28 HtPM 2 天前 现在洗碗工是 4K ，你想清楚 |
 | 29 jydeng 2 天前 5k 还降，马上跑吧 |
 | 30 fredweili 2 天前 这点赔偿太少，几个月的四金都不少钱了 先接受，然后边干边找工作，现金流还是要的 |
 | 31 456789 2 天前 跑路 |
 | 32 meteor957 2 天前 via Android 我看到 5k 后面的都不用看了 ，还不如兼职跑跑外卖 |
 | 33 mszs 2 天前 现在服务员都没这么低了，真的假的哦  |
 | 34 biubiu001 2 天前 正常赔偿，肯定跑啊。跳一下可能还能找更高工资的 |
 | 35 cubecube 2 天前 拿点是点，收入太低，工作时间太短，也争取不到啥额外的 |
 | 36 Clay0620 2 天前 5K 了还要降薪，何必呢，还是 N+1 吧 |
 | 37 hjw45611 2 天前 家里老人在工厂做保洁，就那种无尘车间，工资都 5k ，就是得白班夜班两班倒，一个月只休一天 |
 | 38 KingW777 2 天前 这年头做企业不容易，如果企业还有活下去的机会，个人工作不是太难，能熬一熬也行 |
 | 39 duwenjie 2 天前 哪个城市？ |
 | 40 123zouwen 2 天前 5k? 那果断跑啊 |
 | 41 linxb 2 天前 调岗降薪还不走 = 被人侮辱笑嘻嘻 |
 | 42 imxiaolong 2 天前 传统行业赚 5K 的真不少 |
 | 43 canteon 2 天前 拿钱走人啊，这还有啥考虑的 |
 | 45 dot2 2 天前 25 年入职的, 2N 和 N+1 没区别啊, 拿钱走人吧, 来年找个工资高点的, 找不到就去沿海看看机会 |
 | 46 ftxdream 2 天前 仅代表个人观点： 拿赔偿走人，及时止损。 |
 | 47 lsls931011 2 天前 拿钱走人，不要留恋，什么调岗降薪之类的，不搭理 |
 | 48 Nem0 2 天前 及时止损很重要 |
 | 49 daimon1 2 天前 多考虑半秒都是对 15k 的不尊重 |
| 50 NoNewWorld 2 天前 @Sokia #27 测试的话，应该 6 、7k+，我们公司最近在招的是这个薪资 |
 | 51 bawanag 2 天前 肯定拿钱走人啊，公司都在走下坡路了，血流不止即使留下能待多久？大环境也不是一天两天能好的，调薪之后再走 n+1 还有没有都难说，不如拿着 n+1 回家过个年来年再说了 |
 | 52 ming1455 2 天前 赚钱不能赚最后一个铜板，苟不能奔着苟到公司最后一波 即使降薪也要赖在一个地方，等着和公司一起沉没，是对自己的惩罚 公司能给你一个痛快赔你 N+1 的选项已经是万幸了，没什么可纠结的，继续下一站吧 |
 | 53 nealHuang 2 天前 重庆送外卖应该都不止 5k ？这 IT 岗给 5k 也干的下去的吗 |
 | 54 orion1 PRO 5k 还降，是可忍孰不可忍 |
 | 55 v00O 2 天前 5K 的工作还跟这公司干耗着干嘛，肯定拿钱走人啊 |
 | 56 eggsblue 2 天前 拿钱走人，去创业啊 |
 | 57 94 2 天前 @Sokia #9 ，不算正常，又有点低。早 4 、5 年前在重庆生活的时候，当时刷招聘软件基本上税前都是 6+，一些加班多的都是 8~10 以上。 就是研发岗少，来来回回就那么几家，后来离开重庆之后听说一些大厂外包进来多了一些公司。 |
 | 58 nananqujava 2 天前 5k 还降, 确实没必要留了, 再哪都能找 |
 | 59 SURA907 2 天前 趁它还拿的出来赔偿，提桶吧 |
 | 60 8355 2 天前 5k 还降个毛薪啊 马上回家过年 年后找个 8k 的给他们看下 |
 | 61 rsyjjsn 2 天前 重庆虽然互联网一般般，但是不至于 4 年还拿 5k 吧 还是多卷卷 不然会 35 那就真 0k 了 |
 | 62 generated 2 天前 拿钱走人，反正下一个也不会更低了，1 万 5 可以玩几个月了 |
 | 63 karmaisbitch 2 天前 等公司度过难关× 祝公司早日倒闭√ |
 | 64 tzhl 2 天前 拿钱走人美滋滋 |
 | 65 iiinspiration 2 天前 1 5k 为什么不进厂还能玩厂妹 |
 | 66 sam2478 2 天前 5k,是开发吗？行情已经差到这种程度了吗 |
 | 67 FreeGuy 2 天前 拿了钱之后然后再面试。 |
 | 69 Sherlocker 2 天前 5k ，着什么公司，铁人三项哪个都比这工资高 |
 | 70 wu67 2 天前 5k 在哪打工都是打, 实在不行你去送外卖也比这强 |
 | 71 OrangeSinglee 2 天前 5K 还有下降空间吗？ 4 年 5K 重庆那么差吗 |
 | 73 GuLuDaDuiZhang 2 天前 5k ？你是保洁还是保安岗位，能有开发外包一般也不是特别差劲的地方，还是多年经验的，怎么也得 8 、9k 起步吧。 |
 | 74 coderwang 2 天前 还年轻，拿钱走人 |
 | 75 Gilfoyle26 2 天前 接受？这个时候你还有得选吗？？？ |
 | 76 datocp 2 天前 via Android 公司是个神奇的地方 真是老板没钱，先跑正常 有些方法会因人而施，这时就成为什么不是别人是我，才 5k 。。。。 走，留下来以后吃定你。5k 比我们制造业还难嘛！！！今年又冲业绩了。 |
 | 77 adgfr32 2 天前 via Android 给 5k ，你就是老板的爹 |
 | 78 zlo309618100 2 天前 啥职位 5K 啊？？？我很好奇... |
 | 79 wentx 2 天前 n = 0.65 的时候会上取整到 1 ，n+1 和 2n 拿到是一样的钱吧 建议直接跑路，不然会越来越恼火 |
| 80 Sokia OP @NoNewWorld #22 第一份工作确实税后 8k ，然后也是大环境问题裁员 |
 | 83 tingyunsay 2 天前 本来对重庆还挺有好感的，不过这工资属实有点难崩啊 |
| 84 Sokia OP @zlo309618100 纯测试，也是去年新增的部门，之前都是开发兼测试 @Gilfoyle26 如果是刚毕业不懂职场我可能会去犹豫，现在我只想全身而退 @GuLuDaDuiZhang 我的工位跟保安没什么区别了，正对大门； @iiinspiration 正经人 @karmaisbitch 我内心确实这么想的，破船漏水还想博取同情让我堵窟窿 |
 | 85 zp396099430 2 天前 5k 也太低了吧。。 |
| 86 Sokia OP @tingyunsay 重庆一直都是适合旅游不适合定居的地方，除非你是本地土著且家里有些资产活得滋润些 |
 | 87 HENQIGUAI 2 天前 这个薪资太低了，和本地有没有房没关系。换个地方工资会提高不少，不过这个也看个人选择吧。 |
| 88 Sokia OP 上热门了那我补充一下吧 base 重庆某电厂外包，合同工本次未受裁员影响 至于为什么 5k 要干，因为我嘴贱说漏嘴了把自己被裁的事情给家人说，他们自作主张帮我找的这个，然后软硬上压力让我去干这个。这次老实了我打算等找好退路再说 我的组长已经去写文档了，她的意见是不打算离开 绝大多数被裁的都决定拿礼包走人 招人自然还是招的，本科今年毕业的，机器人专业可以来面试，待遇我不知道，反正如果是外包我劝你别来 |
 | 90 yuhuai66666 2 天前 家里不发达的话，工作的事情千万不要和家里人说，完全是在无限放大你的焦虑、恐惧，真的很影响人，会让你主动或被动的做出非常错误的决定。 |
 | 91 plp 2 天前 拿赔偿回家过年 过完年去成都找 10K 的 美滋滋 |
 | 92 zhengfan2016 2 天前 真的，如果你父母不是天龙人，别听你父母的，我之前 23 年毕业找不到前端工作的时候，我父母还想让我去比亚迪当普工打螺丝呢，真按它们来这辈子有了 |
 | 93 wesley20 2 天前 你是有多自卑呀这还用问, 肯定拿赔偿走人呀服了 |
 | 94 cs3230524 2 天前 不是，你前端还是后端？ 5K ？？？我们差人，要不你来个简历看看？？ |
 | 95 ns20 2 天前 楼里在职的不了解外面情况，现在一线城市都是 5-8k ，外面环境一塌糊涂。 |
 | 96 davecat 2 天前 不是 V2EX 还有 5k 的工资吗，即便是重庆 也不会这样吧，IT 行业 5k 哥们，这都不是前端后端的问题了。。我前两天回郑州 看老年人市场，端盘子刷完 切菜工 都是 5000 4500 的样子，5k 的工作，我建议是拿赔偿，出去随便找也比这高，有时候 得到市场上看看自己的价值，不然你一直以为 就应该是这个工资。真的，跳槽是涨薪最快的。即便是现在这么寒冬，我想说 5k 算了吧，小县城这个工资可能，重庆？再怎么说也是二线 |
| 97 davecat 2 天前 @Sokia 工资降成 3k...你是搞笑的嘛 这工资是侮辱性工资，不拿赔偿走人 更待何时？出去包中包 混都比这工资高 拿赔偿走人。过个好年，美滋滋， 什么吊工作。。。 |
 | 98 johnnyyeen 2 天前 除非是很好的公司，不然走下坡路的公司没必要赖着了。早点求发展。 |
| 100 Sokia OP @zhengfan2016 他们一辈子都在老家，最大的认知就在于进国企稳定，进国企是没错，结果进了两次国企外包。用完就裁。我还不如自己找呢 |
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