没工作了,要找领导要,还是等安排 - V2EX
V2EX = way to explore
V2EX 是一个关于分享和探索的地方
现在注册
已注册用户请  登录
wenkgin
0D
V2EX    职场话题

没工作了,要找领导要,还是等安排

  •  
  •   wenkgin 1 天前 6580 次点击

    最近已经闲了一两个月了,一直干杂活,最近杂活也干完了,就想着要不要自己找领导问问有没有什么别的安排,还是说自己学习等领导来安排啊

    第 1 条附言    23 小时 46 分钟前
    刚反馈就被安排了 我跟领导说没有其他安排我就学习 xxx ,然后就给我安排事干了,也是生怕我领着工资沉淀
    59 条回复    2025-11-20 09:33:30 +08:00
    tangledDream
        1
    tangledDream  
       1 天前 via iPhone   1
    咱公司还招人吗?
    kamikaze472
        2
    kamikaze472  
       1 天前
    看看别人是不是也在摸鱼闲着
    MrdotX
        3
    MrdotX  
       1 天前
    这个时候,要主动去要! 表现出想进步
    midsolo
        4
    midsolo  
       1 天前   2
    胡闹,杂活怎么可能干得完
    coderluan
        5
    coderluan  
       1 天前
    这个分公司和领导啊,主要看能不能做到多劳多得,能就积极点,不能就多摸鱼。
    JoeJoeJoe
        6
    JoeJoeJoe  
    PRO
       1 天前
    级别低就去要,级别高就苟着.
    leehomyhh
        7
    leehomyhh  
       1 天前
    确实,我也有这个苦恼
    经常开发一段时间后因为需求做的太快,导致会有很长的空闲期。。。
    wenkgin
        8
    wenkgin  
    OP
       1 天前
    @kamikaze472 有的是 有的忙
    KING754
        9
    KING754  
       1 天前
    我的建议,找领导要一点新活,然后再新活上面摸鱼。
    wenkgin
        10
    wenkgin  
    OP
       1 天前
    @leehomyhh 你怎么这么凡尔赛啊
    appbeta
        11
    appbeta  
       1 天前
    如果不缺钱,想躺平,就等着。否则,要积极要活干,即使多干活不多拿钱,也要多积累经验或建立好的印象,想往上就要积极不是?
    N9f8Pmek6m8iRWYe
        12
    N9f8Pmek6m8iRWYe  
       1 天前   28
    一眼看出是生瓜蛋子,以下是正确操作:

    1.永远不要让自己手里没活,在自己的领域要有专业性,自己掌控输入输出节奏
    2.没活意味着被裁员优化,失去了推脱理由,导致可能被迫接别人的脏活
    3.主动汇报工作内容、进展和成果,以及困难,让你的领导不要有信息差
    4.通过 3 的沟通,找到适合你的活,接过来做。此处重点是适合你
    5.领导的手里永远有一堆活,他可以安排给你或者其他人。理由看第 2 点
    wenkgin
        13
    wenkgin  
    OP
       1 天前
    @KING754 我也是这么想的 忙一点挺好 只要不是太忙就行 不忙的时候随时可以摸鱼
    wenkgin
        14
    wenkgin  
    OP
       1 天前
    @N9f8Pmek6m8iRWYe 职场这一块 虽然混迹多年但是感觉还是个新兵蛋子
    BigPiggggg
        15
    BigPiggggg  
       1 天前   1
    没活干的时候就去学新技术呗,随时待命着,在公司需要你的时候,你能站出来,你的价值就已经体现了
    nkidgm
        16
    nkidgm  
       1 天前   1
    别啊,你这是刻意给领导增加工作量。。。

    他有上级的压力,自然会利用好手里的棋子。

    我建议维持现状待机即可。
    nkidgm
        17
    nkidgm  
       1 天前
    另外,你可能没遇到过那种真正的职场牛马,就是整个部门干活最多的,没功劳也有苦劳那种,最后被人挤下来,理由很简单,你上去了,下面谁干活,或者说这个底层岗位你做最合适,别人都没你做的那么好。。
    jrtzxh020
        18
    jrtzxh020  
       1 天前
    我这都大半年没活了,天天在坐着。。。
    novaline
        19
    novaline  
       1 天前
    天选牛马
    zy445566
        20
    zy445566  
       1 天前   1
    先自己想一个自己想干的活,然后再去找领导汇报一下目前手上的活的情况,然后再提出自己想干一个活是否可以得到批准,如果领导有重要的活自然会安排给你,如果没有重要的活,你就可以干自己想干的活再慢慢摸鱼
    一是避免领导给你找活导致找了一些不重要的脏活,二是找了个自己喜欢的活,三是不用担心摸鱼被抓
    javalaw2010
        21
    javalaw2010  
       1 天前
    建议去要一下,19 年我就是入职了一家企业大半年没活干被裁员了。当然我也去要活儿了,每次的说法都是等别人的 XXX 弄好了你去对接。结果 XXX 别人干了大半年都没干好。。。
    luobinxiao
        22
    luobinxiao  
       1 天前
    看是什类型单位,是多劳多得还是多做多错
    crocoBaby
        23
    crocoBaby  
       1 天前
    每次要新活,全组就我一个忙,其他同事都在摸鱼,不要活,全组就我一个摸鱼,其他同事都在埋头苦干,难绷!
    xing7673
        24
    xing7673  
       1 天前
    和我现在的状态一样,但是不一样的是
    1 、我们不是私企
    2 、今年年底之前架构会调整,在此之前大部分项目会重排
    所以我只是跟我领导反馈了一下,我知道他不会有啥活给我,只是让他有个印象罢了
    自己该干嘛干嘛
    oisadfo
        25
    oisadfo  
       1 天前   1
    你没有活,领导不知道,领导不关注进度?
    kinkin666
        26
    kinkin666  
       1 天前
    待机,不要在食堂和电梯里到处说你很闲,逢人问就说很忙,绝对别让领导的领导觉得你很闲
    leon0918
        27
    leon0918  
       1 天前
    带着想法去找领导,让领导决定做什么
    Rehtt
        28
    Rehtt  
       1 天前 via Android
    没活的时候干自己的活,每天都显得很忙
    yxc246800
        29
    yxc246800  
       1 天前
    以前我找过,领导说有空多提升提升自己,工作内容不是全部
    leehomyhh
        30
    leehomyhh  
       1 天前
    @wenkgin 没有凡尔赛啊。。反应的是真实情况,常常会因为每天摸鱼混沌度日而羞愧
    X0V0X
        31
    X0V0X  
       1 天前
    躺平就摸鱼,上进就去要
    q2677855779
        32
    q2677855779  
       1 天前
    做完了就汇报就行,你只需要让领导知道你活干完了,人家有活,自然会给你,自己该干嘛干嘛,没有就是自己的时间,带薪学习,带薪摸鱼不舒服吗?我只是一个底层敲代码的大头兵,活就算做多了,绩效还是 b ,没啥区别。
    rabbbit
        33
    rabbbit  
       1 天前
    推荐自己找活干,定期主动汇报.
    wenkgin
        34
    wenkgin  
    OP
       1 天前
    @leon0918 你说的很对 感谢 已采纳
    somebody1
        35
    somebody1  
       1 天前
    我以前也是这样,我是主动找领导要活的,领导会给我一些开阔性的议题,让我自己去研究,其实就是你自己学习去,最近顾不上你的意思,我就很识趣的看资料,然后过上一两周输出一个文档或者一套代码给领导检阅,有好几次,这些文档和代码就闲置了,根本不会用。其实就是领导顾不上你,随便给你点事情做。

    我的建议是自己找好议题,至少俩,然后给领导说,活都差不多了,每天只需要一点工时就能搞定,其他的工时我现在觉得有几个方向挺好,值得我做,领导您看看哪个优先级更高。如果领导顾不上你,就会选一个,这样不给领导添麻烦,如果领导有安排就直接给你新的议题做了。
    intmax2147483647
        36
    intmax2147483647  
       1 天前
    @somebody1 #35 说白了就是自己找活,列出几个选项让领导看看 能行就去做。领导真想派活的话就自己找你了
    JoeDH
        37
    JoeDH  
       1 天前
    先去要活,领了工资就得干,有没有活、派不派活,是领导的事
    somebody1
        38
    somebody1  
       1 天前
    @intmax2147483647
    另外一点是让领导清楚你目前的状况,领导之后你还有工时的,也在主动去承担任务。
    Howfar
        39
    Howfar  
       1 天前
    咱公司还招人吗?+1
    Lovres
        40
    Lovres  
       1 天前
    按我来说,忙完了可以休息 2 天,然后就得把目前情况跟领导反馈一下,看他怎么安排后续。如果你领导 1. 不知道你的工作量或者说无法准确评估,说明是庸才,你得想怎么证明自己牛逼,争取后续靠技术能力往上提薪 2.忘了你这人,说明是公司小透明,适时汇报增加曝光度 3.知道你的工作量但是不说,你及时反馈至少证明你人品还挺好,不会一直摸鱼不算“滑”(这条是我个人观点判断!!)
    4nonymous
        41
    4nonymous  
       1 天前
    我的建议,找领导要一点新活,然后再新活上面摸鱼。+1
    wu00
        42
    wu00  
       1 天前
    说明你们公司没有周报日报,没有项目管理工具填工时
    bitmin
        43
    bitmin  
       1 天前
    我也想有活干啊,奈何老板一周只来公司几小时,安排几个小需求。他可能又跑去哪国度假,或者通宵打游戏起不来了
    fank99
        44
    fank99  
       1 天前
    @N9f8Pmek6m8iRWYe 没遇到您之前我简直在胡乱上班,很有用,感谢
    wenkgin
        45
    wenkgin  
    OP
       23 小时 49 分钟前
    @Lovres 我就是第三种情况
    wenkgin
        46
    wenkgin  
    OP
       23 小时 49 分钟前
    @wu00 有啊 我们天天写工作日志 填工时,一直泡在学习园地
    1up
        47
    1up  
       23 小时 41 分钟前 via iPhone
    Promtheus
        48
    Promtheus  
       22 小时 59 分钟前
    如果公司本身没啥搞头 没有晋升空间 那就摸鱼 反之再要
    yzwsreng
        49
    yzwsreng  
       21 小时 16 分钟前
    推荐要,而且问问有没有一大块那种可以负责的内容,这样有提高还有活。
    我就是因为没活然后就感觉没有上升空间就离职,公司没啥新项目了,活要一点做完了休息两天然后再要,持续了一阵子,日报都不好写,
    yuNoah
        50
    yuNoah  
       21 小时 4 分钟前
    去年刚入职的时候,也是这种情况,我找我领导要任务。然后我领导也没有任务安排给我,估计怕我跑了,特别为难给我安排了一个,自此之后就不找他要了,等他安排。。
    kristofer
        51
    kristofer  
       20 小时 35 分钟前
    要点适合你的活。

    如果你在这家公司看不到晋升希望的话,那么对于一项新需求,不是不做,而是缓做、慢做、优做,有节奏地做。让有准备的先做,让心态成熟的人先做,才能先做带动后做( doge
    WhatTheBridgeSay
        52
    WhatTheBridgeSay  
       19 小时 53 分钟前
    > 我跟领导说没有其他安排我就学习 xxx

    像楼主这么耿直的也确实不多见
    LPJD
        53
    LPJD  
       19 小时 25 分钟前
    领导也是打工仔。学习沉淀什么的,已经是个人事情了,不在领导的管理范围内,真不怪领导。公司也一般也不要求员工学习新技能的,学习需要时间,客户要求公司什么都要快,等不起,一般都是直接招人。自己摸鱼,领导没有主动过来问你工作饱不饱和就已经是很宽容了
    caicaiwoshishui
        54
    caicaiwoshishui  
       18 小时 26 分钟前
    之前我公司也是这样,年后就批量裁员了,私企真是一点都不养闲人!
    MYDB
        55
    MYDB  
       7 小时 20 分钟前 via iPhone
    坐那随时待命就行
    wenkgin
        56
    wenkgin  
    OP
       4 小时 22 分钟前
    @WhatTheBridgeSay 哈哈哈哈 已经说过了 实事求是嘛 他也知道我没活 私企没多少人 不用藏着
    wenkgin
        57
    wenkgin  
    OP
       4 小时 22 分钟前
    @caicaiwoshishui 对 但是我们公司相对还好 之前同事在公司刷算法题 写了一个月的学习园地
    ayamatsuura
        58
    ayamatsuura  
       4 小时 18 分钟前
    笑死,上面好多牛马没了枷锁主动申请
    wenkgin
        59
    wenkgin  
    OP
       4 小时 6 分钟前
    @ayamatsuura 嗯嗯 最顶上的 me 才是天选牛马
    关于     帮助文档     自助推广系统     博客     API     FAQ     Solana     4833 人在线   最高记录 6679       Select Language
    创意工作者们的社区
    World is powered by solitude
    VERSION: 3.9.8.5 30ms UTC 05:40 PVG 13:40 LAX 21:40 JFK 00:40
    Do have faith in what you're doing.
    ubao msn snddm index pchome yahoo rakuten mypaper meadowduck bidyahoo youbao zxmzxm asda bnvcg cvbfg dfscv mmhjk xxddc yybgb zznbn ccubao uaitu acv GXCV ET GDG YH FG BCVB FJFH CBRE CBC GDG ET54 WRWR RWER WREW WRWER RWER SDG EW SF DSFSF fbbs ubao fhd dfg ewr dg df ewwr ewwr et ruyut utut dfg fgd gdfgt etg dfgt dfgd ert4 gd fgg wr 235 wer3 we vsdf sdf gdf ert xcv sdf rwer hfd dfg cvb rwf afb dfh jgh bmn lgh rty gfds cxv xcv xcs vdas fdf fgd cv sdf tert sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf sdf shasha9178 shasha9178 shasha9178 shasha9178 shasha9178 liflif2 liflif2 liflif2 liflif2 liflif2 liblib3 liblib3 liblib3 liblib3 liblib3 zhazha444 zhazha444 zhazha444 zhazha444 zhazha444 dende5 dende denden denden2 denden21 fenfen9 fenf619 fen619 fenfe9 fe619 sdf sdf sdf sdf sdf zhazh90 zhazh0 zhaa50 zha90 zh590 zho zhoz zhozh zhozho zhozho2 lislis lls95 lili95 lils5 liss9 sdf0ty987 sdft876 sdft9876 sdf09876 sd0t9876 sdf0ty98 sdf0976 sdf0ty986 sdf0ty96 sdf0t76 sdf0876 df0ty98 sf0t876 sd0ty76 sdy76 sdf76 sdf0t76 sdf0ty9 sdf0ty98 sdf0ty987 sdf0ty98 sdf6676 sdf876 sd876 sd876 sdf6 sdf6 sdf9876 sdf0t sdf06 sdf0ty9776 sdf0ty9776 sdf0ty76 sdf8876 sdf0t sd6 sdf06 s688876 sd688 sdf86