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台每11天就有1人死：航工，何是家展次的？
科技大老都示警了！全世界「人才荒」三家最重
台「人才荒」的情重，老最缺代表、工程技人。（片源／pxhere）
全球缺工的情更重了，日本、尼、台的「人才荒」程度名列前3名。根人力源（ManpowerGroup）最新查，台有78%雇主表示人才以物色，台「人才荒」的重程度全球第3名，企需求最殷切的前3大缺分代表、工程技人。台分公司理璧，人才短缺的主因在於年市化迅速，例如，程式言，短短年演到在的Python，化相快速，人才培育供的速度跟不上需求的象非常明。日本、上海、北京可能跟台、香港外超用排行此外，步入高化的台也亟需照人力，由於台生育率大幅下降，力少，年的越南、印尼、菲律外成院和老院看的主力，也成工生作的外兵。台在不只缺代表、人才，以後外也要明短缺了？果的代工商和董事童子日前提出警，表示未在外出供面少、近地需求面增加下，大言「台十年有外」。2018商品超用童子的分析，外更手了，因中在放入外，日本、上海、北京都在取些力，可以用更高薪走在台、香港期有素的外。但是，外的供始少，10年前越南、菲律民年所得600~800美元，所得分提高至2600美元、2970美元，增幅介於3至4倍，未政府主大模出力的情恐不再有。全球人力短缺的12年之最果代工商和人力短缺的，最新查「全球雇主徵才困情」的果，不而合。份告示，全球人力短缺的12年之最，全球有45%雇主面人才的困境，比去年高出5百分，尤其以工人超250人的大公司缺工更重。次查4家公司，涵43家及地。以家看，以日本「人才荒」的最重，有89%受雇主面人力短缺的，比率最高，日本存在力供短缺、人口老化及移民限制三大面因素，加人才短缺的情。洲地人才供不求的情重排名第2和第3的尼台的「人才荒」情似，近年企近年都因缺工的，大近岸外包岸外包工作，果就是雇主有多缺，以填，成效率造成了威。至於香港，有76%受雇主表示人才找，高於新加坡的56%及中的13%，中是全球徵才困度最低的家。管中面易保主的，下行高，但是，洲的日本、台、香港等地人才依然供不求，缺工情比洲、美洲得重。延伸
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