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公司最近发年终奖了。 主观感觉有些同事明明产出没有很多，但是因为听话、和领导表面工作做的好，奖金绩效也相对较多，所以自己觉得挺不公平的，该如何正确的消化这种不健康的情绪呢？
 | 1 lisicong 2021-02-25 11:15:20 +08:00 via Android  12 当场辞职 更新简历 |
 | 2 dark3212 2021-02-25 11:17:50 +08:00 要么加入他们，要么换领导 |
 | 3 billjobs 2021-02-25 11:20:24 +08:00 打不过就加入 |
 | 4 anjianshi 2021-02-25 11:22:11 +08:00 1 看淡一时的得失，多提升自己 |
 | 5 owlzhang95 2021-02-25 11:37:13 +08:00 1 没有正确的心态 看机会 |
 | 6 sunziren 2021-02-25 11:49:38 +08:00 逆来顺受 |
 | 7 lietoumai 2021-02-25 11:57:30 +08:00 既然楼主选择接受不公平 那就得要为自己的选择买单嘛 是不是 你去馆子吃饭 结果吃了不舒服 那你要么吐掉 要么投诉 不然呢 想办法安慰自己 其实这也没什么大不了的？ |
 | 8 jessun1990 2021-02-25 12:02:53 +08:00 1 这个世界上本来就没有公平的事情，比如同样的男孩子，但是长得帅的就是讨人喜欢~ 所以这个问题上建议 LZ 从另一个维度去比较。比如，如果跳槽去了别的部门 /公司，还能不能拿到这么多钱？ 如果我也学习别人搞人际关系那一套，变得技术产出又高又懂人情世故，能不能拿到那么多钱？ |
 | 9 keepeye 2021-02-25 12:04:14 +08:00 什么是公平，谁来评定 |
 | 10 szDaoge 2021-02-25 12:07:03 +08:00 2 绩效奖金的多少取决于你在公司的整体价值，并不只是你的工作产出，还包括你和团队的和谐关系等等方面。这一点都理解不了，说明入世太短啊！ |
 | 11 psirnull 2021-02-25 12:42:08 +08:00 同流合污 |
 | 12 PM0 2021-02-25 13:03:25 +08:00 技术不错但是沟通很差的话绩效也不会好，没有谁不可替代，差不多技术水平领导当然喜欢走得近的 |
 | 13 shyrock 2021-02-25 13:05:55 +08:00 同事的产出你确定你清清楚楚？确定你不是主观感觉太良好？ |
 | 14 Solace202 2021-02-25 13:40:26 +08:00 我就是一楼说的，自己忍不了，骑驴找马就行 |
 | 15 zw1one 2021-02-25 13:44:24 +08:00 "听话、和领导表面工作做的好"也是职场技能的一部分，既然自己不接受这样的行为，那就得在别的方面远远超过别人。 |
 | 16 la2la 2021-02-25 13:45:15 +08:00 能有啥好的心态啊，感觉不公平就去找领导要呗，不行就换公司 |
 | 17 longaiwp 2021-02-25 13:48:28 +08:00 好的心态就是只要不是太悬殊，就当没事发生，不然就直接去更新简历好了。 |
 | 18 demotu 2021-02-25 14:15:29 +08:00 工作又不仅仅只是干活 |
 | 19 SenLief 2021-02-25 14:22:56 +08:00 要相信自己就是普通人，这世界没有公平。 |
 | 20 impl 2021-02-25 14:28:41 +08:00 爬到管理层 or 自己当老板 |
 | 21 Light3 2021-02-25 15:02:02 +08:00 首先 工作不只是干活 我觉得很多人的误区就是 我把代码写好了就行.. 同事之间的关系 团队的氛围 这些也都是公司看重的啊 所以别把自己看太好 就如楼上说的 这一点都不理解 只能说明你还没想清楚 |
 | 22 mikuazusa 2021-02-25 15:16:55 +08:00 打不过就退出，拿 N+1 换机会 |
 | 23 swordspoet 2021-02-25 16:33:23 +08:00 via iPhone @mikuazusa 退出还有 n+1 啊 |
 | 24 yihaomizhijia 2021-02-25 21:38:24 +08:00 1 这件事本身就不正确，你要说服自己接受这种事？ |
 | 25 hantsy 2021-02-26 10:18:21 +08:00 这社会，要么放下身子同流合污，要么洁身自好走人。 |
 | 26 l00t 2021-02-26 22:18:56 +08:00 不要去管别人拿了多少，每个人的际遇是不同的，你就看你拿到手的部分自己满意不。 公平这个事情不要强求。先不说到底怎么判断是否公平，就说你们公司招人的时候有提过自己会公平分配吗？没提过的事情为什么要指望。 |
 | 27 rosees 2021-02-26 22:31:51 +08:00 这个社会就是不公的，说不公，其实停公平，那些人为了这些蝇头小利也是付出了很多，各种精打细算做人精。 努力吧少年。 |
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