为什么很多人强调接受有意义加班不接受无意义加班？

接受有意义加班其实更多是面试时的无奈。其实大部分人的心理是想说绝不希望加班。但是又怕说死了面试不过，所以委婉一点说接受有意义的加班。

“有意义加班”==>按需求加班==>偶尔加班且有加班费

我理解的有意义加班: 对我来说是这件事情我喜欢做，刚刚好公司也需要，所以我自愿加班去研究它。

可能每个人感受不同吧，我不想仅仅是为了餐补和打车费就耗在公司里。毕竟正常下班的话我可以完全安排自己的时间。
我理解的有意义加班更多还是在项目排期确定的情况下有“盼头”的加班，而不是说领头人自己都不知道要做什么来回内耗式的加班。

有意义加班 == 给钱的加班
无意义加班 == 不给钱的加班

所谓无意义加班，很有可能是这种情况：第一天开始做一个不加班预计 3 天完成的工作，然后加个班 2 天做完了，第三天发现要求改了。
不加班的话无效劳动是 2 个 8h，加了班变成 3 个 8h 。
还不如拖到 ddl，谁着急算谁输。

个人理解的有意义加班是在项目正常开展过程中，为了应对项目突发的风险（甲方紧急需求，项目技术问题等）而加班，这样是有意义的，因为大家有明确的目标和项目成果。

但你要是项目管理计划里面就是强制 996，就算在学习造火箭也没意义。

因为程序员的工作不仅有生存压力还有技术压力，如果回家也是自己看书学习的话，我选择在公司领钱学习

只有给钱的加班才是有意义的。

我理解的有意义的加班是线上有突发事故，进行问题排查处理而进行的加班，而不是前期需求排期时候把下班时间也排上。

谁愿意加班啊，生活所迫

896 快一个月了。。要挺不住了。 再多钱也没有自己命重要。

@LonelyRainDrop 其实就是有钱啥都好说，哈哈。

有意义的加班就是项目确实有需要的时候才加班，但是项目立项的时候我会按照最充裕的开发周期来定，所以一般难得会有需要，那就不加班

因为他们不明白，反对不完全=完全不反对

@Zhuzhuchenyan 没得选。有的选我可以给公司一份餐补和加班费。 别让我加班

有意义的加班是因为项目需要，不是常态，临时改 bug 、避开高峰期发布版本都是可以理解的

无意义的加班一旦形成公司文化，该干事的时候就不干事了

有意义的加班其实还有一层含义，就是短期的。无意义的加班几乎都是常态化了。

我觉得你对有意义加班的理解有问题。我理解的有意义加班，是指比如某个时间节点，因为意外也好前期的懈怠也好，临时需要加班，时间不会太长，确实是项目需要。如果有活干就叫有意义，排时间的时候就把加班算进去，我觉得那不是一般人说的能接受的有意义加班。

能成为股东的加班才是有意义的加班

@coderxy 你这么一说还真是。。。

大环境下的无奈吧，很少有人喜欢加班吧，多数是为生活所迫，养家供房贷车贷

根本不存在有意义的加班

因为就我们做的这些事情，根本就没有意义。

因为人遇到与自己三观冲突的时候，要找到一些理由来说服自己。

钱阿，钱，贪财活该

@ren2881971 赶紧跑路吧 兄弟

程序员和工厂流水线的劳动力是一样的
工人喜欢加班 因为加班费多

社畜本色

@Wincer 他们可太明白了，不过说死了，工作可能就没了

不谈钱的话，如果学习是有意义的，那么完成相类似的工作超过 3 次就是没意义的，第一次是学习第二三次是巩固练习

企业文化的问题，无意义加班的公司听着就很恶心。从员工个人的角度来说，无意义的加班很轻松，毕竟得过且过。但是从宏观角度来看，这种公司效率低下，大概率没什么前（钱）途。

拗不过 2 强奸犯只能求他戴套

对于个人成长有意义的话可以

无意义
1 、因为需求不明确、临时加需求、猪队友的拖拉导致项目紧张
2 、垃圾氛围，领导不走不能走的
有意义
1 、对于个人成长及工作能力的提高有意义（但不能天天搞）
2 、加班费给够

只要给加班费，管它有没意义，钱给够，能加到你破产~

说的通俗点儿吧，不管你在哪个行业，就是这个活儿很急，马上要做出来。最好的情况是我加班你给我报酬，调休金钱都可以。差一点儿的，你要继续在这里干下去吧，那么与人方便。这两种都还在能接受的范围内。你做你自己喜欢做的事情，在我看来不能算加班。不能接受的加班是我没啥事，还要耗着，我回家干点儿啥不好，喜欢挣钱，喜欢加班餐，喜欢报销打车费，家庭不和谐不再范围内。

哈哈，记得上家单位，严格执行国家法定假期三倍工资，国庆加 3 天班都是 7-8k，
搞得后来加班都要领导审批，批下来那个开心啊。

个人的有意义加班指碰到喜欢的东西了,写代码写的停不下来

@ren2881971 我 966 快半年了, 都要吐了,单休比大小周休累多了.

因为你单身，下班不知道干啥

加班是否有意义不好定义啊，有些人下班打打球，刷刷电影就是为了等领导下班 show 下，从他们角度，这样的加班是有意义的，因为被领导看到了。

当人（我）年轻的时候会有一种错觉：有意义的加班，或者紧急情况加班是临时性的。

但若有人认为无意义加班好过有意义加班，那这人从没年轻过，要么巨婴要么直接从未成年变成老年。

有意义加班=不是每天都要加，忙的时候才加
无意义加班=不管忙不忙都加

楼主对普遍理解的有意义加班和无意义加班有误解啊。

无意义加班并不是指加班划水摸鱼，而是超额安排工作量导致的加班，并且没有加班费。

有意义加班是指各种意外状况导致的临时加班，并且有加班费或调休这种。

我们有时候排期，是按照一天 10 个小时来排的。

无意义加班->天天加班或者固定时间加班；
有意义加班->偶尔特殊情况必须加班的加班。

其实有意义的加班，多数人想象的是这样：在有加班费的前提下，领导给出的要求是很明确，也很明细，细到某个功能要怎么实现，颜色用什么颜色……我能一步步依照这些明确的需求去完成，去解决，像升级打怪一样，有及时反馈。

我的顺序是
不加班>有加班费的加班>有明确目的的加班>无意义的加班
所谓无意义的加班，就是明明没事，但是就是要在公司耗着。
比如前天，快下班了通知开会讨论问题，明明最多一个小时就能搞定，要先点外卖吃饭，讨论过程中，又进入闲聊模式。最后搞到 10 点半才下班。
再比如为了所谓上市前冲刺，硬性规定不准 7 点前打卡下班。
要不是看现在工作不好找，我早就滚了。

@JuSH 如果明确目的是指 每天拧 2 小时螺丝钉呢？ 如果脱离频繁长时间，我觉得你可以把有 明确目的的>无意义 换成偶尔 > 日常干耗着

只要加班费给够，公司就是我家。只要加班费不给够，加班是不可能加班的。

不接受任何加班，谢谢。

强调 有意义 无意义
还不如就按劳动法来？

1 楼说的对

有意义加班可以：提升自己，项目进展有成就感
无意义加班：陪跑，陪玩，浪费生命
大概是这样的区别

一天干满 8 个时就够了。 其他时间都是自己的，不管这个加班有没有意义。

有些人就是工贼，不管有没有意义，都只会嘴上唠叨几句，反正我一直是用脚投票的

有意义的加班一般是指是有潜在收益的，比如简历更亮，经验更丰富，钱早晚到手。

什么是有意义呢
公司: 有需求,很赶,工作没完成
个人: 有加班费, 有补助

无意义的加班有时候也是。。在公司待着 也没你的事，就是让你待着。。

这个问题属于单纯的脑洞问题。
什么叫有意义，什么又算是没意义。反正我搞不清楚。

可能类似于“我真的有一头牛”？

感觉这个问题不是重点,重点是加班有没有加班费,然后加班频率高不高

我个人觉得有意义的加班比无意义的加班更好一点。这个有意义指的是你自己觉得有没有必要加班把这个东西弄完搞完，是不是个人的原因导致的需要你加班工作来弥补。相反，我最无法接受楼主说的那种就算没啥事也要你呆在公司干坐着。

当然，如果天天都需要你在那儿加班赶活的话。要么就是你能力不足，要么就是工作分配有问题。这个就是公司或者个人问题，而不是加班本身的问题了。

@Sfilata 时间上肯定要一样才有可比性 不然有意义一小时无意义 30 天 哪怕那一小时去搬砖 多数人也选择前者 探讨的是 30 天高强度的有意义工作 和 30 天固定场所无意义的自由分配时间

面试的问你的很多问题就是选择题一样，唉，根本没得选有时候，就明摆着告诉你，要么加班要么走人，你跟他说有意义的加班，他回复你加班就是为了提升业绩，这不就是意义吗。都告诉你意义了，加班是为了提升冲业绩，你选择否就是不想干的意思，那怎么选择呢

我以为的有意义加班：有加班费，还可以摸鱼

有意义加班有绩效

一点愚见，加班与否在一定程度上也代表了老板对于程序员产出价值的估量，把需要提高产出与要求加班挂钩，也就代表做这个决定的人不会优先考虑（或者不知道）通过优化开发过程 /提高开发者能力来提高产出的方法，对于开发者的定位是可以随时替换的工具人，这样的环境又能有多大的上升空间？

无意义加班，比如说：领导没想好、没有讨论就拉着大家加班干活，后来才发现方向完全错了，越努力损失越大。

@hareandlion 不好意思，有的人 007 也有上升空间，有的人 955 也没有上升空间。不相干因素无法成为筹码

自我安慰

面试你可以说公司就我家，反正这个又不可能落实到合同里面。

有意义加班一般指的是，偶尔有事的时候加班，且有加班费

还是看你希望从加班中得到什么了。
除了疲劳什么都获得不了的加班当然不能加。但对于一部分人而言加班做着自己喜欢的事情就是快乐，这部分人群比例比较小罢了。

因为很多人面试时怕拿不到 offer

@nightwitch 正解，等以后成为大神了，肯定不接受加班啦

饼画的不够大

有意义加班能给公司挣钱，无意义加班不能给公司挣钱，只要能给公司挣钱，就算钱最后没到自己手上也是跳槽或者创业的资本

怎么讲着讲着一定要在两种加班里面选一种？陷进坑里了各位><

又不能说无法接受加班，那样肯定不能过面试，只能讲我接受有意义加班啦

@statement 这时间肯定不可能一样的啊。要是因为你能力或者工作分配导致高强度天天加班的话你考虑的应该是问问自己为啥会加这么多班而不是加班有没有意义这种问题了。
在我看来，如果工作和自己能力不出现问题的话不应该出现大量所谓有意义的加班。所以如果天天加班要么是你自己想在公司学习，要么是公司强制要求加班。自己在那儿天天加班的话我觉得是用自己的事浪费公司的资源，个人感觉不太厚道，后者的话还是趁早换坑吧……

#5 正解

@Sfilata 这种时间不同进行比较就没可比性了。 爬五分钟山和跑一小时步来比较哪个辛苦没意义呀 而且现实情况大多也是选择干活到九点 或者划水到九点 如果所有人都能选择 6 点下班 这个话题都没有讨论的意义。 那会应该讨论 我应该 6 点下班还是选择有意义的加班

@phinex 已经提离职了。