
原本 9 点上班,弹性上班的话加班到 8 点可以 10 点上班,本月连续 9:50 点上班却被警告,老铁们你们遇到过吗?这是我的错吗,我很苦恼
1 xiexiping 2019-12-27 11:52:40 +08:00 via Android 弹性的意思是往多了弹不是往少了弹,你还认真了呀大哥 |
2 cheeto 2019-12-27 11:53:51 +08:00 没有,九点到十点上班的话,基本都是十点到的 |
4 FreshUncle 2019-12-27 12:13:30 +08:00 如果你工作时间满了,甚至超时很多的话,还警告的话,可以走了 |
5 turi 2019-12-27 12:13:39 +08:00 弹性就是需要加班吗 ? |
6 ys0290 2019-12-27 12:15:11 +08:00 via iPhone 下班往后弹,上班往前弹 |
7 dinghmcn 2019-12-27 12:15:30 +08:00 via Android 不都默认上班不弹下班弹的吗?你这理解能力不行就算了,觉悟也不高啊 |
8 haimall 2019-12-27 12:15:41 +08:00 via Android 他说的弹性是下班时间。。不包含上班时间 |
9 kerdevils 2019-12-27 12:15:54 +08:00 这个故事我读研的时候就看懂了,说是弹性的,大家都是 9-21 点,就我一个 11-23 点的,总有小心眼的人觉得你上午不来他心里不平衡的 |
10 Sapp 2019-12-27 12:19:49 +08:00 我每天都十点多上班,还时常忘了打卡,上班还要先玩几十分钟手机,最重要的是大 boss 就坐在我旁边。所以六字箴言吧 |
12 daozhihun 2019-12-27 12:34:07 +08:00 呵呵,国内很多公司 hr 不就这尿性吗? 10 点下班甚至通宵不管你,你早上晚来一分钟就要扣钱 |
13 PainfulJoe OP @Sapp 哪六字? |
14 lstz   2019-12-27 12:37:32 +08:00 via iPhone 早上迟到扣钱,晚上要一个小时才算加班 |
15 MadHouse 2019-12-27 12:37:52 +08:00 via Android @chiu 你们这个公司是有多小,竟然做在 Boss 旁边,还是你们职位太高了,可以和老板分享办公间 |
16 chunqiuyiyu 2019-12-27 12:42:17 +08:00 上班不弹下班弹,弹性工作不就是这个意思吗? |
17 hpeng 2019-12-27 12:47:15 +08:00 via iPhone 弹性加班 |
18 likai 2019-12-27 12:49:16 +08:00 via Android 你肯定理解错了,弹性下班才对 |
19 hehheh 2019-12-27 12:57:54 +08:00 之前一个同事连续四个礼拜加班超时亲眼见到他的直属领导跑过去找他问长问短要不要帮助。。。 |
20 chenliangngng 2019-12-27 13:00:17 +08:00 via Android 一流的企业抓风口,二流的企业抓文化,三流的企业抓考勤 |
21 2379920898 2019-12-27 13:04:12 +08:00 我明年也要去申请个公司,自己光杆司令,接点项目做 |
23 inoizyz 2019-12-27 13:13:00 +08:00 via Android |
24 realpg PRO 我公司上班时间可以弹性到下午两点上班。 下班时间不弹性,晚上 6 点。 当然,你要一个月天天下午一点五十来,换你是老板你不开除? 你公司而论,8 点到 10 点上班是给你一个范围,而不是让你非得固定卡着最晚的来。 或者换句话说,就是 8 点上班,偶尔 10 点之前到也不会记你迟到而已。 谁都你这样卡着 10 点来,那为啥不改成 10 点上班。 |
25 evlos 2019-12-27 13:23:13 +08:00 via Android 国内所谓的弹性多是这个样子的 |
26 jeblur 2019-12-27 13:29:30 +08:00 上班弹下班不弹 |
27 velee 2019-12-27 13:29:34 +08:00 @PainfulJoe 六字就是 “我爸就是老板” |
28 paparika 2019-12-27 13:30:51 +08:00 弹弹弹!弹出鱼尾纹! |
29 jihu9001 2019-12-27 13:38:00 +08:00 via iPhone 是给领导弹的,大家还是好好搬砖吧 |
30 1239305697 2019-12-27 13:39:22 +08:00 弹的是晚上的下班时间,弹到晚上 12 点也算正常上班的那种 |
31 hdbzsgm 2019-12-27 13:42:08 +08:00 8 点半到 10 点半 从来都是 10 点 20 来 也没啥问题啊 |
32 niming007zh 2019-12-27 13:42:57 +08:00 我们可以弹,但是总加班时间有隐形要求 |
33 sgravity 2019-12-27 13:54:06 +08:00 关键是看周围同事都什么时间。。比如说你 10 点来 8 点走 而我 9 点来 6 点走 那么如果你今天必须上线的需求需要我的协助,而且 6 点的时候没完成,那么我还得等你。 |
34 luckbbs 2019-12-27 13:56:58 +08:00 这种弹性就是要弹掉加班时间 |
35 sleet 2019-12-27 14:05:26 +08:00 我们公司刚发了一条为了规范考勤制度请大家自觉遵守。规定是 9-5.30 不过之前大家都是 9 点多到 6 点多走 我最近两个月都是 10 点到 |
36 Sapp 2019-12-27 14:23:24 +08:00 |
38 IGJacklove 2019-12-27 14:31:50 +08:00 @realpg 那你搞弹性不就是变相加班么。晚到几分钟唧唧歪歪,多加班了几个小时,又屁都不说了 |
39 realpg PRO |
40 andychen20121130 2019-12-27 14:54:59 +08:00 弹性上班是让你晚点下班,不是晚点上班。PS:讲弹性上班的公司别云。 |
41 mxT52CRuqR6o5 2019-12-27 15:16:51 +08:00 via Android @andychen20121130 哈哈哈,真实 |
42 kacawa 2019-12-27 15:20:00 +08:00 我们公司确实很弹啊,主要看领导吧 |
43 Airon 2019-12-27 15:22:15 +08:00 我们公司弹性半小时,就基本都是 9.30 才到。变相要你加班你可以考虑溜了 |
45 busymilk 2019-12-27 15:26:04 +08:00 via iPhone 下次别进弹性的,坑死你 |
46 zaul 2019-12-27 15:30:25 +08:00 虽然我上班晚,但是我下班早啊 |
47 Mavious 2019-12-27 15:30:45 +08:00 你不懂,早晨一定要早 /准点,和下班比别人晚的感觉是不一样的。 |
48 Leonard 2019-12-27 15:39:46 +08:00 @chenliangngng 四流企业抓卫生 |
49 xpfd 2019-12-27 15:48:57 +08:00 既然这样你就别弹了 准时上班准时走就可以了 |
50 Milan010 2019-12-27 15:51:58 +08:00 via iPhone 对公司的话太认真了…… |
51 miniwade514 2019-12-27 15:54:05 +08:00 via iPhone 曾经弹性工作制是一个褒义词,招聘信息都这么写。时间长了大家发现这是阴谋,还是按时上下班最好。 |
52 From313 2019-12-27 15:56:23 +08:00 弹性就是加班没有加班费,迟到扣钱 |
53 andychen20121130 2019-12-27 16:13:27 +08:00 我们公司太远本来大家想可否弹性上班,然后一致否决。哈哈。 |
54 virus94 2019-12-27 16:32:34 +08:00 向后弹性,不给钱的那种. 准时上下班万岁 |
55 xuanbg 2019-12-27 16:41:23 +08:00 去应聘的话,听到弹性工作时间的基本可以扭头就走了。 |
56 la2la 2019-12-27 16:48:12 +08:00 跟我得情况一样,弹性工作,上班弹到就九点半,下班弹到九点,提起走晚点来就会被警告 |
57 Bruin 2019-12-27 16:48:50 +08:00 曾经我作为老板,公司规定,9 点半上班,我看着大家都是踩着点打卡,我很不高兴,就跟各位主管说,一点都没有狼性精神,希望大家 9 点能到岗。后面我又发现,大家都是 9 点踩着点打卡,这让我很是不爽,一点都没有狼性精神,没有员工道德,所以我终于忍不住了,宣布公司破产,让大家都回家! |
58 amundsen 2019-12-27 17:03:34 +08:00 @2379920898 大佬带带我 |
59 amon 2019-12-27 17:06:33 +08:00 你不会早上早点到,夜晚早点走?都 tm 成年人了,还要人教? |
60 yinzhili 2019-12-27 17:09:12 +08:00 很多公司的潜规则就是:弹性是指下班时间往后弹,但上班不能迟到 |
61 hsiang271828 2019-12-27 17:22:44 +08:00 via iPhone @Bruin 这个好解决,把下班时间多多提前了,员工们应该可以早点来,不信你试试 |
62 W1angMh 2019-12-27 17:23:01 +08:00 加班很多 早上还不能晚到一会的话 可以直接走人了 |
64 calpes 2019-12-27 17:30:26 +08:00 你就别加班到 8 点了呗 |
66 shilyx 2019-12-27 17:39:03 +08:00 定理: 弹性上班制度下:如果早来的也不能早走、不愿早走、不适宜早走 那么长期来看大家都会按照最晚弹性上班时间来上班 综上所述,你领导虽然暂时不习惯你 10 点上班,但是后续他会习惯 9:50 办公区空无一人的 |
67 xsen 2019-12-27 17:59:24 +08:00 哈哈哈。也就外企的弹性才是真弹性之前在外企上班是真的舒服。。 真弹性要企业以结果或目标导向才可以 |
68 zzcworld 2019-12-27 18:09:15 +08:00 问清楚老板到底几点上班不算晚,然后踩点来。 如果老板不说清楚,那晚上就早点回去。 |
70 keepeye 2019-12-27 18:41:04 +08:00 我有个朋友经常加班到 12 点甚至一两点,上午 10 点多到公司,老板觉得他上班不积极 |
71 k9990009 2019-12-27 20:36:28 +08:00 via Android 弹性工作,就是拖下班时间。快到下班了,领导开个会,你也卡着走不了,那不如晚点来。早上同事不来也协作不了,下班的时候又被动加班。 |
72 nooper 2019-12-27 21:03:19 +08:00 我有时候 10 点到公司 5 点半准时下班。哈哈!有时候 11 点到公司 |
73 yalin 2019-12-27 21:19:23 +08:00 弹性的意思,感觉就是加班 |
74 NerverLibis 2019-12-27 21:56:13 +08:00 via iPhone 早去早回 七点去 三点走 |
75 puilu 2019-12-27 23:47:37 +08:00 弹性上班基本都是忽悠免费加班企业的套路 |
76 sytnishizuiai 2019-12-28 01:20:27 +08:00 我工作到现在经历 6 7 家公司,大部分都是弹性上班,基本就是免费加班的意思,反而敲卡的公司,准时走,而且加班又加班费 |
77 MoccaCafe 2019-12-28 07:33:04 +08:00 via iPhone 按照我的经验,弹性都不是什么好词 |
78 hafuhafu 2019-12-28 08:25:58 +08:00 朋友早上十点还是十一点上班,晚上九点下班... |
79 zone10 2019-12-28 09:16:30 +08:00 弹性上班个人认为合理的解释应该是上班迟到不扣钱, 下班前把这段时间补回来就行 |
80 abcbuzhiming 2019-12-28 10:12:38 +08:00 你听公司胡扯,弹性上班的真实意思从来都是无限制加班,什么时候变成了你上班可以迟到了? |
81 way2create 2019-12-28 10:28:19 +08:00 以前遇到个公司 我迟到个几分钟说全公司都被我带坏了 他工资晚 1 个多月发说是延时发放哦 真 XX 玩意 |
82 yaaaaaak 2019-12-28 10:43:17 +08:00 via iPhone 弹性=加班 |
83 surfire91 2019-12-28 11:47:09 +08:00 |
84 rootx 2019-12-28 12:46:56 +08:00 via iPhone 我这里有个内推,30K 起,要求 1 年经验就行,有 HTML CSS 基础就可以,应届生能力强也可以不要工作经验。 朝九晚五,五险一金,15 薪,各种节假日福利。 有兴趣的可以投简历到我邮箱,我会在明天中午之前公布是谁这么不要脸。 |
85 zibber 2019-12-28 14:30:22 +08:00 准时上班也好,能准时下班 |