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几个月来，我一直在找国外的工作机会，经过海量的面试（我面试了美国，加拿大，英国，欧洲，新加坡，香港这几个地方），最终决定到柏林的一家硬件公司工作，他们有开源的产品以及充满多样性的员工，来自不同国家与背景，这两点在国内都不常见。这篇文章从我的亲身经历出发，希望能给国外求职的各位一些帮助。
 | 1 kuangwinnie 2018-11-30 14:14:14 +08:00 广告？ |
| 2 kuangwinnie 2018-11-30 14:14:55 +08:00 内容倒是很好 |
 | 3 jaryoung 2018-11-30 14:15:20 +08:00 密切关注。 |
 | 4 luosiding 2018-11-30 14:15:24 +08:00 菲律宾有兴趣吗 老哥 |
 | 5 dreamweaver 2018-11-30 14:42:29 +08:00 为什么这个是在常见问题里的 |
 | 6 allen2012 2018-11-30 14:46:18 +08:00 国外求职？？？？ 想都不敢想~~~~ |
 | 9 alfredsun 2018-11-30 14:54:25 +08:00 写的挺好的 |
 | 10 Daveedo 2018-11-30 15:09:14 +08:00 文章很实用，感谢分享干货 |
 | 11 JamesSi 2018-11-30 15:17:15 +08:00 有没有老哥申请德国 JSV 的一起申请啊 |
 | 12 loopfor 2018-11-30 15:22:33 +08:00 难以想象为何一家科技公司要不远万里招聘一名外籍且不能熟练使用本地语言的普通技术员工。 |
 | 14 fanhaipeng0403 2018-11-30 15:36:54 +08:00  9 难以想象为何一家科技公司要不远万里招聘一名外籍且不能熟练使用本地语言的普通技术员工。 |
 | 15 jmc891205 2018-11-30 15:37:05 +08:00 读书工作还是要去美人希。其他国家还是算了吧。 |
 | 16 pkookp8 2018-11-30 15:44:20 +08:00 via Android 不敢想不敢想，祝敢想的人成功 |
 | 17 z121 2018-11-30 15:56:06 +08:00 大佬厉害啊，什么时候才能到达这种水平额。唉。 |
 | 18 abux1024 2018-11-30 16:00:40 +08:00 以想象为何一家科技公司要不远万里招聘一名外籍且不能熟练使用本地语言的普通技术员工。 |
 | 19 maddot 2018-11-30 16:03:25 +08:00 "这也让我回想之前在国内大厂面试的时候，与面试官闲聊的时候我问他，你在这里工作开心吗？他看着我，想了一下然后回答，“我在这里工作了四年没有人问过我这个问题，我想的只是努力地去做好一款产品。” 我很欣赏他为公司付出的努力，同时也惊讶于四年来没有人问他工作得开不开心。" 这怕是杜撰出来的场景吧，假的不能再假 汤姆，你最近过的好吗？ 我很好，你呢 |
 | 20 robot777 2018-11-30 16:05:04 +08:00 有没有哪个国家可以给父母办医保的 |
 | 22 shijingshijing 2018-11-30 16:08:59 +08:00 via iPhone @maddot I'm fine too. |
 | 23 hei1000 2018-11-30 16:12:35 +08:00 你都在国外求职为什么还在 url 里面放入中文 |
 | 25 gongguopei87 2018-11-30 16:19:01 +08:00 @loopfor 中国人角度有问题吧。中国大陆不会说中文会有很大影响，大多数西方国家应该没有到不会说当地语言就活不下去的地步，会英语应该就足够了。 |
 | 26 lfzyx 2018-11-30 16:26:58 +08:00 |
 | 27 zarte 2018-11-30 16:30:42 +08:00 花式广告？ |
| 28 loopfor 2018-11-30 16:33:10 +08:00 @gongguopei87 然而西方国家应该会优先考虑 [英语母语 or 英语熟练 or 地域靠近] 的候选人。就像 lz 去的德国，附近能说德语的有好几个国家，英语母语的国家也有。从 lz 的叙述来看，显然英语水平是离顺畅地使用英语进行工作交流还有一段距离。 跨越半个地球贸然招一个既无留学背景也无海外工作生活经历的中国人，不仅有语言交流障碍的问题，还有到岗时间、到岗概率、文化冲突的问题，这个风险对比收益实在太高。 |
 | 29 Wyane 2018-11-30 16:35:33 +08:00 大佬厉害啊，什么时候才能到达这种水平额。唉。 |
 | 30 changhe626 2018-11-30 16:35:53 +08:00 去新加坡吧 |
 | 32 terence4444 2018-11-30 16:43:01 +08:00 via iPhone 虽然是广告但还是有些干货 |
 | 33 wolfie 2018-11-30 16:58:26 +08:00 ID: 风儿? |
 | 34 cove 2018-11-30 17:05:53 +08:00 支持！ |
 | 35 jiangruilove123 2018-11-30 18:19:35 +08:00 英语做为母语的国家可以考虑，其他国家就算了 |
 | 36 66450146 2018-11-30 18:26:29 +08:00 |
 | 37 lujiajing1126 2018-11-30 18:31:22 +08:00 @maddot #r_6536098 #19 真的特别假。几乎所有的认识的，不认识的，搭讪的都会问我你是不是喜欢这里。 |
 | 39 justyy 2018-11-30 19:29:24 +08:00 不错不错。 英国也不错，5 年工作永居。 |
 | 40 wengjin456123 2018-11-30 19:41:03 +08:00 via Android 谢谢科普 |
 | 42 realpg PRO 难以想象为何一家科技公司要不远万里招聘一名外籍且不能熟练使用本地语言的普通技术员工。 |
 | 43 jingyulong 2018-11-30 21:03:06 +08:00 写的不错，希望优化下 URL，中文不太适合放在 URL 里面 |
 | 44 glfpes 2018-11-30 21:13:26 +08:00 有啥难想的。。。德国人扫大街和编程序工资差不多，为啥要研究技术？ 生活在地狱难度天天恶性竞争不等于这个世界就是这样的。哪怕出国旅游也好，出国转转吧。 |
 | 45 tyrealgray 2018-11-30 21:30:21 +08:00 不知道是不是我的经历过时了还是德国要求更新了，我两年前申请德国工签的时候并没有体检那些要求 |
 | 46 earthyan 2018-11-30 21:45:47 +08:00 via iPhone 挺好，有东西 |
 | 47 947211232 2018-11-30 22:35:56 +08:00 营销 or 推广 |
 | 49 findex 2018-12-01 06:02:27 +08:00 感谢分享。德国去养老是可以的吧。不过国内现在互联网技术整体实力这么强，去了一个互联网技术实力相对较弱的国家。天朝虽然拼命加班搞事情 996,但是也有可能下个月混上特斯拉那种的。如果技术非常强的话，进大企业发挥金字塔顶端的价值才是最好的归宿。看了下楼主的 github，在我们一线大厂（装比）确实不太符合理想。 @abux1024 > 难以想象为何一家科技公司要不远万里招聘一名外籍且不能熟练使用本地语言的普通技术员工。 薪水吧。。。像这样的一般都是先压你几年价再说。 |
 | 50 realkenshinji 2018-12-01 11:15:41 +08:00 马一个，作为曾经也努力往国外投过简历的我来说，楼主的帖子还是很有价值的 |
 | 51 woyao 2018-12-01 11:43:48 +08:00 先点个赞 |
 | 52 sammo 2018-12-01 11:47:29 +08:00 一边说 编程技术本来就是世界通用的技术 一边说 “很难想象一家科技公司要招外籍员工 blablabla ” 一边说 “一言不合就可以辞职走人” 一边说 “生活所迫 给钱就做” t/512930#r_6533329 跟傻子一样。 |
 | 54 tachikoma9 2018-12-01 15:54:59 +08:00 我现在比较好奇国外的游戏大厂会不会招中国的一般程序员 英文良好 编程能力不足只能写普通脚本的那种…… |
 | 55 1747479654 2018-12-01 20:27:17 +08:00 国外有很多招兼职 /远程的,为什么你们不去试一下呢? |
 | 56 agagega 2018-12-02 00:23:10 +08:00 via iPad 我很好奇一个问题：出国工作了，还没有和自己结婚的男 /女朋友（ if any ）怎么办，签证应该搞不定吧？ |
 | 57 kaiser1992 2018-12-03 20:42:16 +08:00 via Android @luosiding 啥公司？ intech? |
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