从 6 月到 10 月整整 4 个月没有法定假日，这合理么？

老爷们说你有年假

如果以日本为例子的话，日本除了五一之后到七月两个月没有法定假期，其他每个月都有至少一个三连休，国家是想让你花年假放松的，但是三连休个人感觉对消费提升不大，大部分都是长假出去旅游疯狂消费。

9 月应该会有一天假，虽然是今年临时给的

@gaodq 双休还没普及呢还能指望年假

如果是调休的假日，那还是算了

虽然我们休假少，但是加班多啊

@valkyrjaE 三连蛮适合临近城市游一下的，我就体验了下，周六一早出发，周日晚上回家，周一休养生息一下。要是周末两天就太累了。

@luojianxhlxt 这种临时的说没就没啦

@Cheivin 三连休还挺舒服的，短暂实现上 4 休 3

@sir283 好好好，牛马福报

十年内有可能落实劳动法吗

@valkyrjaE 立标假期真是比我们多多了

@yvyvyv #7 三连休一般旅游也是你说的日归，也就只能在住的地方周围转转，但凡远一点就旅途劳累

@EJW 法定假期没多多少，主要是年假起步 10 天很好请，总的来算就是 16 天法定假期+至少 10 天年假。主要是好请，随便请假

亲，是这样的呢：

在您读书时候，我们已经将这些假期以暑假的形式预发给您了哦～
（相当于，您向工作时候的你，借了一些假期哈。现在需要到了还款时间呢。）

@valkyrjaE
日本绝大部分公司 7 月开始会给几天暑假（我们公司是 7 ～ 9 月可任意休 3 天，传统制造业公司的暑假好像最长有一周）。
所以严格来说日本只有 5 月黄金周之后到 6 月底这段时间没有法定假期

确实不合理

@pweng286 用不上 10 年我该退休了

@valkyrjaE 日本三连应该还可以，毕竟它在国内移动基本都是一天搞定。很多人度假范围就几百公里。但是咱们的话，感觉不出省不算出门旅游。。

78 月刚好放暑假，最适合给牛马放个几天假，可惜上面毫无想法

我也觉得， 还特地搜过， 发现有讨论说世界上大部分地区都是上半年传统节假日比较多

一直觉得尤其是暑假应该适当增加假期，带孩子出门玩也更轻松。

@lekai63 ？？？

@Greendays 日子一眼看到头的感觉

每个人都像你这样，还怎么建设社会主义？

楼主都说了“双休还没普及呢还能指望年假”，然后又指望“每个月一个法定假日”，有点分裂。

@lneoi 因为一些重大的事情都是下半年干成的。
所以上半年适合休息 下半年适合狠的干。

@super452
@loveour #20 确实，暑假期间本身就热的难受，再加上有娃的孩子放暑假，牛马们一边上班还得想办法安顿孩子。 幸亏我还没孩子

@lneoi 下半年就比较适合上班

@yuzuhi 哥们 你说的跟我一样呀 就是五一到七月，七月就开始有海之日这种假期了

@loveour #17 日本交通可没有国内高铁那么发达其实，只要去到村里的地方就靠车了。北海道那种，公交车一个小时一班，公共交通等到死

@coderluan 确实是我抽象了，但是感觉法定假日比双休目前看在实行上更有力度一些。 一些单休公司遇到法定假日也得休的

@kokerkov 没错是我拖了后腿

亲实在不好意思这边给您补偿 2 元无门槛优惠券您看可以吗

@valkyrjaE
额额，我傻比了。因为我想着 5 月有黄金周，海之日要到 7 月底，以为你主要是说 6 ，7 月这段时间没有公休。

@luojianxhlxt 那个八字还没一撇呢，不抱希望

就盼着古早的两月暑假能早点改改，换成春假秋假能错峰出去玩玩，七八月太垃圾了

@Hikareteku 转人工

@fredweili 78 月热的要裂开了

非常不合理

建议：
六一儿童节，增加 1 天法定假期
七一建党节，增加 1 天法定假期
八一建军节，增加 1 天法定假期

还有每周 4 天工作日、3 天休息日的方案也建议尽早推行！

@yvyvyv #4 就说有没有把

@luojianxhlxt 9 月有什么假期？

@glacer #36 2015 年胜利日：9 月 3 日~9 月 5 日，9 月 4 日调休、9 月 6 日（星期日）上班。

别整这些虚的了

直接强制开公司的，赚 xx 钱以上的

分一半利润给打工人得了

放假太多，老板肯定不同意啊

@yvyvyv #7 三连休确实很舒服。对我个人而言难受的还是调休过后的连续工作日。

部分制造业工厂在 8 月有一个高温假

@loveour 假期出行太折磨人 到处都是人 前天还只是周末在神奈川堵了 5 个小时车才回家 只能请年假出去玩

我们有古尔邦节

请假就完事了

起号的

老爷们有疗休养的，不影响

呃…某些城市开始试行 4.5 天工作制了

请选择：
1.满意
2.非常满意

自己辞职不都是假日了/？？

@lneoi 真想放怎么都能放，日本都能给你整个感谢山感谢海感谢大自然的由头放假。

夏天其实应该放，好陪娃出去玩几天。

@valkyrjaE #2 万一哪个天皇 6 月出生就有了

相信咱妈会给我们一个胶带的

其实往年 只有 7 8 没假期也挺好的，正好是暑假。

今年这个端午又早 中秋又晚 就有这种感觉

请咨询客服，这种问题售后吧

五月病了解一下

双职工的还是想想这个暑假怎么带娃吧

@stormysky 难绷。。。

我感觉中国人有请假羞耻，首先得说服自己，然后还得说服领导，都是内卷给闹的

我公司大部分人在 7-8 月会请 5-10 天假，一个小组轮流休

@zirconium 消息来源？自己想的吧

其实古人就认识到了隔一阵子就要过节的重要性，农历一月一/三月三/五月五/七月七/九月九都是很重要的节日，中间再穿插上元（元宵）/中元（七月十五）/下元（十月十五），和春秋两社（春分秋分），清明夏至冬至这几个节气。不会让一年某些时段显得过分空白。

目前看最有可行性的应该推动七夕放假，这样子从端午到中秋之间就不会显得那么空白了。

@Lotii #47 国内 还是国外?

@yuzuhi #14 一样，8 月份暑假连休 7 天

不是有 10 天年假吗？全攒着过年用嘛

太热了,放假可能也没啥大用

真是矫情，可以请年假，再不济也能请无薪假

新西兰 6 月底到 10 月底也没

传统节日不放假，过一段时间，韩国就要放假了

希望国家增加的假期：
1. 在父亲节、母亲节当周，已婚且已育的父母可以在周五时享受半天带薪假期。
2. 8 月 1 日，所有退役军人享受一天带薪假期。

9 月 3 号抗战胜利 80 周年,大阅兵 ,按现在这政治趋势, 可能会放假。 好像七十周年放了

其实有 [过多] 的 [强制] 法定假日才不合理。

这也是目前造成 51,11 ，端午，中秋景点人员爆满、旅游体验极差的直接原因。

其实想解决这个问题很简单，不 [强制] 放假，改为个人自由休假。工作 1 年 20 天年假起。

@bzj 大概率有，今年可能要阅兵

能双休都万事大吉了

@Hikareteku 补偿这么大，应该是消费满 1 万减两元的券

这里是中国，想要舒服要学习三和大神，没有中间的方法。

@Eagleyes 整体环境不搞好也不顶用， 别人工作你请年假，干过 it 的大概率也是不能好好休息的

千万不能让老百姓闲下来，必须给他们灌输悠闲羞耻观，人一旦闲下来就容易想左想右。

@duanjiong #77 这又是另一个问题了，又或者说强制法定放假是目前所谓最优解，也可以说是故意不解决这个问题。

@Eagleyes 不强制休假=全年没假，甚至就算现在强制休也有拿这个当放屁的公司。想自由休假要先落实劳动法

@lekai63 到底是什么天才想到的哇

@bzj 这个没有确切消息来源的，经历过的都懂，10 年前也是临时通知的

每周放 2 天也是假期啊

@loveour 就现在这情况都已经很拥挤了，集中放假更挤，当然，我不反对多放假。

一个星期要上 5 天班，每天要 8 小时，这合理吗

@huangmingyou 最理想的情况肯定是能多年假而且保证年假的使用。但是，集中放假多也是好的。之前我就一直说，没必要骂调休，应该骂假期不够。每次放假调休的消息一出来就舆论纷纷，把这个劲儿放在多要假上不好么。

@sagaxu 工作满十年才有十天，1-10 年只有五天

@zirconium #37 15 年确实这个抗战胜利放假，周四五六放了三天，周日调休一天。不过那是五月份国务院就发了通知的，今年看样子并没有...

@yvyvyv #4 还真没有

好建议，也有同感，但是现在连双休都没落实啊，劳动法还得靠外企来实现呢

双休也是法定假日啊

不一定能促进消费，一定能提高幸福指数，感觉是个好主意。

早就讨论过了，设置个"哪吒节"

等 4v 回归 如果刚好是 6 月到 10 月之间就有了。

一边是 jg 几十年了基础的劳动法还大范围没有实施开来，诸位应该都饱受其害；
一边是 6-10 月么有传统节假日；
。。。。。。

@valkyrjaE #2 人在日本，都怕三连休了
本来现在对全球旅客来说日本旅游就是热门，哪儿人都多，三连休一到日本人自己再往外跑高速堵的一塌糊涂

努力建设新宇宙

假期是先人 创造出来的，你也可以

@HappyAndSmile 搜了下新闻，15 年是五月就通知了放假。今年目前没通知

@bzj #60 2015 年的消息你不会自己查吗？上来就抬杠。