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继之的帖子，6 月份的时候我收到了两个 offer 一个是字节测开一个是小公司 os 开发，我选择了小公司做开发公司人数上不到 30 人，主要是做国产化信创这些，前景可能不错，这半年在小公司也学到了很多，最近有一个小米手机部的多媒体开发的 offer ，薪资待遇小公司和小米差不多，要不要跳槽，想在这里寻求一些建议。 小公司两年内应该不会裁我，领导对我比较照顾手把手教，去了小米可能有裁员风险。
 | 1 Faker0715 OP 小公司上班时间 1065 比较轻松 小米 995 有点纠结 |
 | 2 devopsdogdog 321 天前 via Android 只能说你好在没选字节，工资一样，我选小公司，除非你有想法做跳板 |
| 3 Faker0715 OP @devopsdogdog 大佬能讲下原因吗 说实话当时没选字节也挺后悔的 可能这辈子都去不了字节那样的平台了 |
 | 4 coderluan 321 天前 没进过大厂，建议先进一下，之后就随便了。 |
 | 5 lemonfishTBS 321 天前 多进大厂，多跳槽 不要被身边的同事同化，只有跳槽才能不断学习不断涨工资 主要是只有跳槽才能涨工资 程序员干不到 35 岁，核心是面向薪资编程 |
 | 7 ma836323493 321 天前 小公司前景不错，为啥要跳槽到 995 ？ |
 | 8 waye121 321 天前 小米不值得去，去小米就当体验一下好了。 现在的公司值得长期呆下去，35 岁之前一定要找个靠谱的地方或者老板。 |
 | 9 zw1one 321 天前 涨薪多就跳，上班就为了钱。 涨得少不跳，自己舒服最重要。 如果你还年轻，简历弄个大厂背书也可以，小公司随便去。如果不年轻了，大厂出来也找不到工作。 |
 | 10 gaocc 321 天前 这行情，看稳定性吧。 小公司收入是否稳定，你在公司位置是否核心，薪资是否满意，都是的话，小公司挺好的。 大点的公司，看业务线，这个业务线指标是否重，有没有底部裁员的制度，或者整个业务线，不达标就会被裁撤的风险。业务指标可以直接问的，之前遇到吉利招聘海外事业部的开发，要求技术线支撑业务部，要一年增加 100%的海外销售额度。一听就几乎不可能，年底需要背锅侠，这种就可以慎重 |
 | 11 bigbigpeng3 321 天前 小公司，有领导带你，薪资和小米差不多，也学到了东西，未来还有空间。每天还有一定的生活。如果去小米 995 ，除了简历好看点，一样的薪资，你需要付出的代价不一样。 |
| 12 Faker0715 OP @ma836323493 就为了平台大些 但是薪资太低了 根本不像大厂能开出来的薪资 |
| 13 Faker0715 OP @bigbigpeng3 好的 谢谢你的建议 |
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