@quqiu
日语直接找日本公司很不现实原因是?
口语问题吗?还是因为人在国内
派遣说实话不太想去

@snowsui 研发岗吗 现在还有在招人吗

@kurarin 你现在是修士毕业在日本工作了是吗

@331772955 不是为了赚更多钱...
我应该已经说的很清楚了,主要是为了以下两点
1. WLB 减轻工作强度和精神压力
2. 摆脱 35 年龄门槛

@lushifu 老哥 有那种一年制的计算机修士吗?
我宁可花一年时间读下书稳妥一点. 但是两年就有点太长了

@yuanmomo 老哥看到你的贴子了, 不过我真要润的话还是想优先考虑日本. 将来有意愿的话一定来找你请教

@carlojie 降薪可以接受
社会压力和排外这个我留意看看

@gpt5 你这就很夸张了

@aureole999 华人公司正社员? 是先去派遣公司的正社员然后再去日本企业吗

@lushifu
1. 是的,不考虑派遣
2. 这个会注意, 但我在 LinkedIn 和 Japan-Dev 上看外企岗位蛮少的.
3. 在学 ing

没结婚,结婚了肯定不考虑了
大佬我还想问一点,在日本是不是会比直接从国内找容易一点, 那拿旅游签过来找可以吗

@liyangtom 大手吗? 还是派遣

@valkyrjaE 大佬之前我看你视频,我觉得是能满足
1. WLB 减轻工作强度和精神压力
2. 摆脱 35 年龄门槛
我核心期望的两点诉求的. 同时我也能接受降薪和没什么社交生活这些缺点
欧美和日本之所以选择日本主要还是喜欢二次元&&距离国内近并且文化也相近

之所以还在继续问是因为最近搜了一下 japan-dev 和 linkedin 发现岗位似乎不太多,觉得形式不容乐观.
所以就再来网上问问看,想在多了解一些

裸辞这点我还会再考虑, 经济上裸辞一年没有什么问题, 主要是现在干的压力越来越大了

@wapaiwapai1
1. 旅游签证可行吗? 还是一定语言学校的留学签
2. 目前是打算找正社员的工作, 派遣就不考虑
3. 目前主要还是先各方了解情况同时也有在准备, 了解清楚后&&情况合适的话会尽早跑路的

@Leon777
核心两点
1. WLB 避免内卷和 PUA
2. 避免 35 年龄危机

@snowsui 能举几家中厂例子吗? 我去试试看
如果你指的中厂是携程的话,还是算了.携程现在也不一定 WLB,有些业务和组甚至卷的飞起

@zhuangqhc @newtype0092 你和二楼是在国内互联网工作的吗?
到目前为止,我除了听说过外企和极少部分大厂的岗位可以说是不会很累以外.剩下的都很卷.
现在国内招人的岗位大多都很坑,因为整体环境差,没有开新业务,有流动性的岗位都是又卷又累

@ywthoho 一定要地区为日本吗? 那拿旅游签证先过去可不可以

@timelessg 直接在国内面试和通过语言学校先来日本再面试区别大吗? 先来语言学校也只是人先到日本吧

@haiku 乐天 paypay 面试和国内大厂面试是类似的吗? 八股+项目+算法这样吗? 还是问的什么?